フミダスタクシー

タクシー会社の給与体系は大きく分けると「固定給+歩合給+賞与」と「完全歩合制」があり、「歩合給」は売上を高くすると増えるので、工夫次第で高収入を目指せます。

令和3年3月末の時点で全国の女性タクシードライバーは9,723人で全ドライバーの3.7％ですが、女性のきめ細かなサービスを求めているところも多く、需要は増えています。

勤務体系は、日勤、夜勤、隔日勤務の3つで勤務スタイルを選べる会社もあるようです。日勤や夜勤を選べば、一日に8時間勤務（休憩1時間）ほどの勤務時間となります。

ノルマは、タクシー業界だと歩合給のための必要最低限の売上のことで、「足切り」と呼ばれるものです。

ノルマを達成しなくても、固定給のある会社であれば固定給のみが給与になるので安心です。もちろんノルマのない会社もありますので、希望に合わせて選ぶといいでしょう。

タクシー会社によっては、AI技術を搭載した車両を使用しているケースもあるようです。