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60~70代向けの求人も豊富!幅広い世代の方がIT・エンジニア求人を探せる転職エージェント

エイジレスエージェント

エイジレスエージェント

エイジレスエージェントは、幅広い世代の方がIT・エンジニア求人を探せる転職エージェントです。ベテランキャリアをもつコンサルタントから、転職サポートを受けられます。 近年では、定年の年齢が引き上がり、人生100年時代と言われています。運営は、株式会社エイジレスです。エイジレス(AGE-LESS)という社名の通り、年齢関係なく働ける持続可能な社会の実現を目指している企業が運営している「エイジレスエージェント」では、60歳、70歳を超える方でも安定して雇用できるように、求人を豊富に揃えています。

エイジレスエージェントの特徴

  • 1

    経験が活かせる職場を紹介できる

    エイジレスエージェントでは、ベテランキャリアのコンサルが在籍しています。コンサルタントが、「技術はあるのに採用を見送られてしまった」「スキルや経験を正当に評価してもらえない」という気持ちに寄り添った上で、経験が活かせる職場を紹介します。

  • 2

    プライベートと両立した柔軟な働き方が可能

    60代以降になると、両親の在宅介護中や、決まった時間の出社が難しくなるケースもしばしば。そのような方でも働きやすいよう、「リモート可」「フレックスタイム有り」の求人を多数用意しています。

  • 3

    いくつになっても仕事を探せる。60歳、70歳を超える安定雇用にコミット!

    エイジレスエージェントは、エイジレス(AGE-LESS)という名前の通り、年齢関係なく働ける持続可能な社会の実現を目指しています。60~70代を超える方でも、安心・安定して働けるようサポートします。

コエテコキャリア編集部のおすすめポイント

このコメントは編集部とAIによる共同意見です。 編集部の視点とAIの分析を組み合わせた内容をお届けします。

コエテコキャリア編集部

エイジレスエージェントは、年齢に縛られずIT・エンジニア求人を探せる転職エージェントです。ベテランコンサルがあなたの経験を活かした職場を紹介し、60代、70代以降でも安定した雇用をサポート。リモートやフレックスタイム求人も豊富で、プライベートと両立した働き方が可能です。人生100年時代にふさわしい柔軟な働き方を提案してくれるエージェントです。

利用の流れ

  • 利用の流れ 申し込み
    step 1

    お問い合わせ

    お問い合わせフォームから、エイジレスエージェントへ申込・お問い合わせを行いましょう。

  • 利用の流れ サポート
    step 2

    ヒアリング・ 求人紹介

    チャット、電話、ビデオ通話など、オンライン上で、経歴や希望の働き方についてヒアリングした上で、条件にあう求人を紹介します。

  • 利用の流れ 面接
    step 3

    面接

    希望の求人へ応募して、企業と面接を行います。希望があれば、エイジレスからの面接対策を受けることも可能です。

  • 利用の流れ 内定
    step 4

    内定・入社

    エイジレスが、内定後に年収交渉、入社日などの条件をすり合わせ、入社までサポートを行います。

エイジレスエージェントに関するよくある質問

  • Q ヒアリングは、対面ですか?
    A

    ヒアリングは、チャット、電話、ビデオ通話などを使用します。

  • Q 本当に、何歳でも応募できますか?
    A

    はい。エイジレスエージェントでは、72歳のエンジニアの紹介実績もあります。年齢関係なく、何歳からでも利用できます。

  • Q 料金はかかりますか?
    A

    料金は一切かかりません。求人の紹介、キャリアコンサルタントとの面談、内定後のフォロー含め、全て無料で利用できます。

  • Q エンジニア以外の求人はありますか?
    A

    現在、エンジニアやIT系の案件に特化しているため、それ以外を希望の方はサービスに満足できない可能性があります。

  • Q 開発の経験がないのですが……
    A

    開発の経験がない方でも、IT系のセールス/PM/PMO/PL/コンサル等の求人を用意しています。

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