フリーター向け就職エージェントおすすめ8選！転職のポイントも

フリーター就職エージェントのおすすめの選び方

フリーターの方々が就職エージェントを選ぶ際には、以下のようなポイントを考慮することが重要です。

• フリーターや既卒・第二新卒に特化しているか
• 就職に向けた各種サポートは十分か
• 求人数が豊富か

就活エージェントといっても、サービスによって対象としている人はさまざま。フリーターからの就職を目指すのであれば、フリーターや既卒・第二新卒のサポートを売りにしているエージェントを選ぶ必要があることを忘れないでください。これだけでも、自分の望む企業に入社できる可能性はグッと高まるはず。

そのほか、就活という場面においてフリーターは弱い傾向にあるため、そこをフォローするサポート面も重視したいポイントです。面接や書類の対策はもちろん、企業とのやり取りをする際に積極的に仲介してくれるようなところを選ぶと、安心して進めていけるでしょう。

求人数も当然重要ではありますが、基本的には非公開で、登録しないと確認することができない場合がほとんど。大抵の就職エージェントは利用料無料なので、まずは登録して求人やアドバイザーの質を精査し、そこから自分に合っていそうなサービスを見極めていくのがおすすめです。

フリーターにおすすめの就職エージェント8選

世の中には数えきれないほどの就活エージェントが存在しているため、その中から「フリーターからの転職」というニーズに合ったサービスを選ぶことは非常に重要です。以下に、フリーターに特におすすめの転職エージェントを8社紹介していきますので、まずはここから始めてみてください。もちろん、いずれも利用料は無料です。

Re就活エージェント

出典：Re就活エージェント
Re就活エージェントは、20代の就職・転職に特化したエージェントサービスです。求人は20代を採用している優良企業のみに厳選されているため、就業経験のないフリーターも納得できる就業先が見つかります。

サービスに登録した人は、プロのキャリアアドバイザーによる無料カウンセリングからスタート。カウンセリングではこれまでの経歴・性格などについて丁寧な聞き取りが行われ、自分の市場価値を適切に把握できます。

転職活動中は職務経歴書の書き方から面接の受け方までアドバイスをもらえるため、転職活動ノウハウがないフリーターも心配はいりません。キャリアアドバイザーのサポートは内定後も続くため、転職した企業への定着もスムーズです。

WorX（ワークス）

出典：WorX

WorXは、キャリアスクールと転職エージェントが融合した転職エージェントサービスです。転職支援は「スキル獲得」「求人紹介」の2軸で行われるため、スキルや実績のないフリーターも将来性のある成長産業の求人にチャレンジできます。

サービスに登録した人は、まず200時間のキャリアアッププログラムで転職に必要なスキルを身に付ける仕組みです。受講費は内定後の後払いとなり、金銭的な負担はありません。

転職活動は専任のキャリアパートナーが2名体制で伴走してくれるため、不安・疑問の解消もスムーズ。「どの業界が向いているのか分からない」という人は、適職診断やキャリアコーチングを受けることで転職の方向性を定めやすくなります。なおサービスの特性上、登録対象者は32歳までです。

参考：WorXの評判

ミラキャリ

出典：ミラキャリ

ミラキャリは、未経験の20代を対象とした転職エージェントサービスです。事務職への転職に特化しており、求人のほとんどはデスクワークで占められています。未経験の20代が応募できる求人は約40,000件あり、希望条件・希望待遇に合う求人を見つけるのは難しくありません。

ミラキャリに登録した人は、オンラインの無料転職相談でキャリアアドバイザーと面談します。キャリアアドバイザーの支援を受けながら経歴の棚卸しや転職軸の決定を行うことで、求人とのミスマッチを防ぐことが可能です。

キャリアアドバイザーのサポートは面接対策から給与交渉までと幅広く、転職のあらゆるフェーズがカバーされます。就業後も不安やトラブルを相談できるので、初めて就職するフリーターも心配はいりません。

参考：ミラキャリの評判

UZUZ(ウズキャリ)

サポートの手厚さで選ぶなら「UZUZ(ウズキャリ)」もおすすめの選択肢。就活者一人ひとりに寄り添うオーダーメイド型サポートを採用しているため、満足度が高く納得感のある就業先を見つけやすいと評判です。実際、UZUZによって就職を決めた人の、入社半年後の定着率は96.8％なのだとか。

UZUZで働く社員たちはみんな「就活・就業で悩んだ経験がある人」で構成されているため、思うように進まないフリーターからの就職にも親身になって対応してくれること請け合いでしょう。数多くのメディアでその取り組みが公開されているほか、既に15万人近い人が利用しているという実績もあるため、一度相談してみて損はないはず。


参考：ウズキャリの評判

マイナビAGENT

出典：マイナビAGENT
マイナビAGENTは、徹底したサポート体制が魅力的な転職エージェントです。オリコン顧客満足度調査では、転職エージェント部門の第1位に選ばれました（2023年と2024年2年連続）。

各業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザーが転職サポートを行っているため、希望に適した業界・業種を紹介してもらうことが可能です。企業と直接やり取りを行うリクルーティングアドバイザーもおり、求人票には記載されていないリアルな情報を得ることもできます。

回数・期間無制限で転職について相談できるため、不安も解消しやすいでしょう。夜間や土曜（9:30〜17:30）の相談にも対応してもらえるため、お忙しい方でも無理なくスムーズに相談できます。応募書類の添削や面接対策はもちろん、スケジュール調整や条件交渉の代行まで、転職に関することは一貫して依頼可能です。

大手上場企業や中小企業、ベンチャー企業などの多くの優良企業と接点をもち、信頼と実績を得てきた同エージェントならば、企業にも求職者にもメリットの大きい転職を提案してもらえる可能性が高いでしょう。


参考：マイナビエージェントの評判・口コミ

ハタラクティブ

「ハタラクティブ」は、フリーターや既卒・第二新卒といった、キャリアにあまり自信がない人に寄り添ったサービスを展開している就職エージェントです。誰でも安心して仕事探しができるよう、求人を掲載している8割は以上が未経験OKの企業。その結果、利用者の80.4％が大企業への就職を成功させています。

本来就職活動は数か月程度かかるのが当たり前ですが、ハタラクティブは最短2週間で内定が決まるというスピード感も魅力。少しでも早く安定した職に就きたいと考えている人にはうってつけでしょう。求人紹介はもちろん、面接対策や履歴書添削といったサービスまでしっかり用意されているので、サポート面でも安心ですよ。

就活Shop

「就活Shop」は、人材サービス業界の大手リクルートが運営する就職エージェントです。未経験者や若手の育成において実績のある企業が累計11,000社取り揃えられているため、フリーターの方でも思うような就職活動を実現していきやすいでしょう。

就職Shopの大きな魅力は、選考ステップの中でも大きな壁とされる「書類選考」が不要となっている点。多い場合には半数程度が書類選考で落とされるとも言われているため、経歴にあまり自信のないフリーターにとってはメリット以外の何物でもありません。「就活しているものの、どうしても書類選考から先に行けない…」という悩みを持っているなら、ぜひ就活Shopを利用してみることをおすすめします。

キャリアスタート

20代の若手の就職・転職において高い人気を誇っている就職エージェントが「キャリアスタート」です。「20代がおすすめする転職支援会社」「充実したサポート満足度」「転職満足度」の3部門で見事No.1を獲得した経験があることからも、その実力がうかがえます。

やりたいことがまだ定まっていない方でも、自分の適性探しといった初歩の初歩からマンツーマンでフルサポートしてくれるキャリアスタートなら大丈夫。1,000件以上の未経験OK求人を抱えているため、自分の理想とする職場がきっと見つかるでしょう。公式サイトに、フリーターからの就職を成功させた人の口コミが多数掲載されているのも安心できるポイントです。

フリーターが就職エージェントを利用するメリット

フリーターが就職エージェントを利用するメリットについて見ていきましょう。

高卒や既卒でも応募できる求人を紹介してもらえる

就職エージェントは、高卒や既卒でも応募可能な幅広い求人案件を保有しています。キャリア相談やカウンセリングを行うことによって、スキルや実績に応じた求人を紹介してもらえるのは大きなメリットと言えるでしょう。

「フリーターから応募できる求人を見つけられない」と悩む人であっても、就職エージェントであれば一人ひとりに寄り添った求人を提案してもらえるので安心です。
参考：既卒の就活は厳しい？おすすめの就活サイト

就職に向けたサポートをしてもらえる

就職エージェントは、正社員として就職するためのさまざまなサポートを行ってくれるのもメリットの一つです。たとえば履歴書や職務経歴書の書き方指導や添削、面接の際の対策などといったサポートを受けられます。

また就職エージェントは求職者に代わって企業とのやりとりや日程調整を行ってくれるので、複数企業の選考に応募したいという人でも日程の調整がしやすくなるでしょう。

未経験から正社員になれる求人を豊富に取り扱っている

就職エージェントは、業界や職種未経験の状態から正社員になれる多様な求人を豊富に取り扱っているのもメリット。新しいキャリアへチャレンジしたいと希望する人に対して、スキルに見合った求人案件を紹介してくれます。
参考：フリーターから正社員は難しい？就活は厳しいのか解説

プロのアドバイザーが転職に必要なさまざまなフォローを行ってくれるので、未経験でも必要な知識やスキルをしっかり習得できるでしょう。
参考：正社員を目指せる求人サイトおすすめ

フリーターが就職エージェントを利用するデメリット

続いて、フリーターが就職エージェントを利用するデメリットについても見ていきましょう。

ミスマッチが起きる可能性がある

就職エージェントを利用したからといって、必ず希望通りの求人を紹介してもらえるとは限りません。エージェントとしては売り上げを伸ばすために多くの内定を獲得したいという思惑があるため、「求職者にとにかく内定を取らせたい」という目的で、希望に沿わない案件紹介をされることもあるのです。

このようなミスマッチを防ぐためにも、初回のキャリアカウンセリングの際には自身の希望をしっかりと伝え、信用できると判断したエージェントを選択するようにしましょう。複数の就職エージェントを比較して検討してみるのも一つの方法です。

相性の悪いアドバイザーが担当になる可能性がある

就職エージェントは就職のプロですが、担当してくれるアドバイザーは人間なので、どうしても相性の良し悪しがあります。選択したエージェントによっては、相性の良くないアドバイザーが担当になってしまうこともあり、注意が必要です。

せっかく転職活動を始めても、アドバイザーとの相性が悪ければ、希望する条件や不安に感じていることを正直に伝えられないかもしれません。もしアドバイザーとの相性が良くないと感じた場合には、就職エージェントに担当者の変更を依頼する、あるいは他のエージェントも検討するなど、必要に応じて適切に対処を行いましょう。

フリーターが就職エージェントを利用する際の注意点

最後に、フリーターが就職エージェントを利用する際の注意点について見ておきましょう。

 面談・登録を断られることがある

就職エージェントを利用したいと思っても、これまでの経歴やキャリアによっては面談や登録を断られてしまう可能性があります。断られる理由としては、経歴やキャリア的にそもそもサポートが難しい、エージェントが保有している求人のなかに求職者の希望とマッチするものがない、応募しても採用見送りになる可能性が高いといったことが考えられます。

特に30代以上で正社員経験がない、離職期間が長いといった人の場合、紹介してもらえる案件自体の数が減ってしまうため、転職エージェントを利用したいなら事前にしっかりと確認することが大切です。
参考：転職エージェントはやめとけ？

ニート・フリーター歴が長いと就職が難しくなる

厚生労働省の調査によると、フリーター期間が半年以内の人の場合、男性で約7割、女性で約6割が正社員になれているものの、フリーター期間が3年を越える場合には、正社員になれた男性は約6割、女性では約4割となっています。
参考：フリーターから正社員は難しい？

出典：若年者雇用を取り巻く現状　P15「フリーター期間別にみた正社員になれた者の割合(20～29歳) 」｜厚生労働省

このことから、フリーター期間が長くなるほど正社員になれる割合が難しくなることが分かります。

正社員として就職することを検討するなら、フリーターやニート歴をなるべく早く終わらせ、行動に移すことが必要となるでしょう。
参考：無職・ニートにおすすめ転職エージェント

30代以降は未経験で応募できる求人が少なくなる

一般的に30代以降での転職は、多くの現場で「即戦力」となることが期待されています。このため、フリーターが未経験でも応募できる求人は少なくなり、転職自体が難しくなる傾向があることは頭に入れておきましょう。

未経験からでも転職を成功させるためには、これまで積み上げてきたキャリアを棚卸し、未経験であってもスキルを活かして会社に貢献できることをアピールする姿勢を見せることが大切です。
参考：30代転職未経験は厳しい？

フリーターは就職エージェントを利用して正社員を目指そう！

当記事では、フリーターからの脱却を目指している人に向けて「フリーター向けのおすすめ就活エージェント」を厳選してご紹介してきました。

就業経験がなく、経歴的にも弱くなりがちなフリーターという立場は、就職活動において非常に不利であることは確か。がむしゃらに応募を繰り返すよりも、就職サポートのプロであるエージェントに協力を仰いだ方が圧倒的に効率的でしょう。

どの就職エージェントも適性探し・書類添削・面接対策・入社後のフォロー等々…かなり手厚いサービスを提供しています。基本的に利用料もかかりませんので「少しでも早くフリーターから抜け出したい！」という意思があるなら、積極的に就職エージェントを活用することをおすすめします。