R to Rは、人材コンサル専門の人材業界特化転職エージェントです。約20年間の人材ビジネスにおける経験を活かして、人材ビジネスで活躍するコンサルタントの方々のキャリア形成のサポートします。登録後は、今後のキャリアパスに沿った求人情報を紹介します。求人紹介の他にも、面接対策、内定後の条件交渉、入社日調整など、現職での退職交渉のサポートも可能です。 運営は求人、求職情報サービスの企画・コンサルティングなどを行う、株式会社R to Rです。求人サービス事業を手掛ける会社が運営しているので、安心してサービスを利用できます。
R to Rの特徴
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1
約20年間の人材ビジネスにおける経験を活かして、求人を紹介
約20年間の人材ビジネスにおける経験を活かして、相談者のキャリアや能力、価値観などを踏まえた求人を紹介します。
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2
社風・組織・評価体系なのか等、業界の情報を提供可能
同業界には、どのような会社があるのか?求人票だけではわからない社風、将来性、賃金体系など実態に即した情報を得ることも可能です。
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3
多様なサポートが受けられる
面接対策の他にも、内定後の条件交渉、入社日調整を行いながら、現職での退職交渉のサポートなども可能です。
利用の流れ
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step 1
登録 ・ カウンセリング
登録後、面談 (Web、電話、対面によるカウンセリング)を行います。ヒアリングを元に、企業 ・ 求人紹介をします。
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step 2
応募 ・ 面接
面接対策も徹底サポートします。
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step 3
内定 ・ 入社
内定後の条件交渉、入社日調整を行いながら、現職での退職交渉のサポートなども可能です。
R to Rの評判・口コミ(1件)
総合評価 全回答の平均点
アドバイザー
5.0
書類対策
3.0
面接対策
4.0
求人の充実度
3.0
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年代:30代男性 業界:税理士法人
サービス利用証明済み
5.0-
経験者(実務経験あり)におすすめ
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ハイクラスにおすすめ
マッチング度が高い
中途の活動なので時間のない中での活動になります。そのため、意図をしっかり汲み取り求人を厳選してくれるのは大変ありがたかったです。結果的に良い転職になりましたのでマッチング度を上げることにこだわっているのだと思います。そこが満足した一番のところです。 ...続きを読む
良かった点:
他で強引な期限を区切る内定を蹴るアドバイスをしてくれたことは大変助かったと今になって思いました。
投稿日:2024/06/04(火) 11:53
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R to Rに関するよくある質問
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Q 入社後のサポートもありますかA
入社後コンサルタントとして立ち上がるためのアドバイスについても、必要に応じてサポートします。
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Q 退職交渉サポートは可能?A
内定後の条件交渉や入社日調整を行いながら、現職における退職交渉サポートも可能です。
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Q キャリアパスの相談とは?A
面談を通してこれまでの経験や自身の価値観に基づき、 今後のキャリアパスについて相談します。
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Q 面接対策はありますか?A
面接対策もアドバイス可能です。
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Q 面談は対面のみ?A
WEB、電話、対面から選択できます。