30代フリーターにおすすめの転職サイト7選！各社の特徴を徹底解説

30代フリーター向け転職サイトおすすめ7選

コエテコがおすすめする、フリーターがぜひ活用したい30代向け転職サイトを紹介します。

ハタラクティブ

「ハタラクティブ」は、人材事業において急成長中のベンチャー「レバレジーズ」が手掛ける、フリーターや未経験者に特化した転職支援サービスです。登録企業の実に8割以上が「未経験OK」と、フリーター等に理解のある求人が豊富に揃っているのが魅力。実際に利用者の80.4％が未経験からの大企業転職を成功させたとのデータもあり、確かな安心感があります。

支援実績は18万人以上と、多くの転職希望者に選ばれているサービスであることは間違いありません。適職を見つけるためのカウンセリングや、一人では難しい面接対策・書類添削といったサポートもバッチリ用意されているので、まずは無料で登録してみるといいですね。面談もスマホで気軽に受けられますよ。
参考：ハタラクティブの評判

WorX

一般的な転職エージェントが持つ求人紹介・キャリア支援といったサポートに加え、スキル習得に役立つ独自のカリキュラムまで用意されているサービスが「WorX」です。フリーターからの転職となると「どんな職が向いているのか分からない…」「そもそも能力が足りていないかも…」と感じることも多いかと思いますが、WorXはその不安を全て解消してくれます。

さらに大きな魅力は、WorXは業界初の料金後払い型を採用しているという点。転職が成功するまではいくら支援を受けても費用が発生することはないので、思う存分キャリアアップに専念することができます。「まずはスキル構築から始めたい」というフリーターの方は、ぜひWorXの利用を検討してみてください。
参考：ワークスの評判

就職カレッジ

人材・教育関連の事業を展開する「JAIC」の転職エージェントが「就職カレッジ」です。フリーターや中退者といった経歴に自信のない方々への就職支援を続けて19年、これまでに36,000人以上のキャリアをサポートしてきており、うち84％の利用者は正社員経験なしの状態から正社員就職を成功させています。

「就活を乗り越えられる自信がない」というフリーターの方も、面接対策やビジネスマナー習得に向けた実践的な講座まで無料で受けられる就職カレッジなら、きっと不安を払拭できるでしょう。採用ステップで壁となりがちな書類選考をスキップできるという魅力もあるので、就職活動がスムーズに進むはずです。

doda

dodaは、業界大手「パーソルキャリア株式会社」が運営する総合型転職支援サービスです。
豊富な求人数が強みであり、30代で特筆する経験がないと悩むフリーターでも自分にあった求人を見つけることできるのではないでしょうか。さらに、転職活動に役立つツールや機能も利用できます。初めての正社員就職でもこれらのツールや機能を活用することで、スムーズに就職活動を進めていくことができるでしょう。

また、就職活動に行き詰まりを感じた時は、転職エージェントとしても利用可能です。
転職支援のプロから手厚い支援を受けられるため、年齢や経験がネックになりがちな30代フリーターであっても理想の転職を叶えられるでしょう。

type女性の転職エージェント

type女性の転職エージェントは、女性向けの求人を多数取り扱う転職サイトです。

女性転職サポート年間12,000名以上の実績を有していることから、これまで積み上げてきたノウハウをもとに30代フリーターであっても強みを活かせる求人を紹介してもらうことができるでしょう。

一方で30代フリーターとなると、経験を積んだ他の30代やポテンシャルが評価される20代とは異なり、転職活動が難航することもあります。その点、type女性の転職エージェントでは、応募から選考、内定まで一貫したサポートを提供しているため、寄り添った支援のもとキャリアアドバイザーとともに二人三脚で転職成功を掴み取ることができるでしょう。

※東京・神奈川・埼玉・千葉にお住まいの方が対象。

マイナビ転職 女性のおしごと

マイナビ転職 女性のおしごとは、マイナビ転職が母体となっている女性向けの求人のみを掲示している転職サイトです。

女性ならではの希望条件で求人を絞り込めるため、ニーズや希望に合った求人を効率的に探すことができるでしょう。経験が懸念視される30代フリーターからの正社員就職にあたっては、「#職種未経験OK」「#ノルマなし」「#30代活躍中」」「#ブランクあり」などの条件から絞り込むことができます。経験が重視されない求人や30代からでもキャリアを築ける求人がきっと見つかるでしょう。

転職ノウハウを書き綴ったコラムも公開されているため、就職活動に取り組むにあたって参考になるでしょう。

エン転職WOMAN

エン転職WOMANは、Web履歴書を登録しておくことで、企業の担当者からスカウトが届く転職サイトです。
経験や年齢が懸念視される30代フリーターからの正社員就職でも、企業の担当者からのスカウトに記載された求人に応募することで、選考通過率が高まる可能性が期待できます。

もちろん自分でも求人を検索できるため、企業からのスカウトを待ちつつ自分で転職活動を進めていくことも可能です。
エン転職WOMANの母体となるエン転職は、日本最大級の転職サイトです。求人数が豊富であることから、経験の浅い30代フリーターでも歓迎してくれる求人がきっと見つかるでしょう。

なお、求人情報には、取材者からみた「やりがい・厳しさ」や「向き・不向き」など、信頼性の高い情報が掲示されています。求人企業の情報や様子を第三者視点から知れる点も注目したいポイントです。

30代でフリーターの人は何人くらいいる？

30代になってもフリーターという現実に対して「こんな生活を送っているのは自分くらいではないか…」と不安になる人も少なからずいるのではないでしょうか。しかし「平成30年若年者雇用実態調査」を見てみると、実は30代でフリーターの人はそう珍しくないことが分かります。

調査に回答した30〜34歳の人のうち、正社員である割合は64.0％。残りの4割弱は、フリーターをはじめとするいわゆる非正規雇用であることが分かりました。

参照：厚生労働省｜平成30年若年者雇用実態調査

30代ともなると結婚や出産といったライフイベントを経験する人も増えてくるため、特に女性にフリーターが多い結果になっています。男性の場合は正社員の割合が増えますが、それでも約2割程度は30代フリーターであるようでした。
参考：フリーターから正社員は難しい？就活は厳しいのか

この結果から、30代でフリーターであることに対して必要以上に焦る必要はないと言えるでしょう。もちろんそのままの生活を続ければ苦労が増えてしまうこと請け合いなので、まずは「就職・転職したい」という意思をもって動き出すことが大切です。年をとればとるほど社会復帰が難しくなっていきますので、思い立った時にすぐ行動するようにしてほしいと思います。
参考：フリーター就職エージェント

転職サイト 30代 フリーターまとめ

第二新卒や既卒といった少なからず社会人経験がある状態からの転職と比べて、フリーターからの脱却はそう簡単ではないのが実情。闇雲に動いてしまうと全然採用をつかみ取れず「やっぱり無理なんだ…」と落ち込みまた引きこもる、なんて負のループにも陥りかねません。

自分で行動してみてもしダメだったら、ぜひ周りの力を頼ることも検討してみてください。本記事で紹介したような転職サイトを活用してもいいですし、お近くにハローワーク等がある方は直接訪問してみてもいいでしょう。せっかく沸き立ったやる気を沈めてしまうことのないよう、各種アドバイザーと二人三脚で進めていくのがおすすめです。