ITコンサルタントの転職に強いおすすめエージェント6選！選び方も解説

ITコンサルタント転職エージェントのおすすめの選び方

コンサル特化型の転職エージェントはさまざまあり、どれを選べばよいか分からないと感じる人も多いようです。ITコンサルタントにおすすめの、転職エージェントの選び方をご紹介します。
関連記事：コンサル業界に強いおすすめ転職エージェント

コンサルティング業界におけるコネクションがあるか

コンサルティング業界で幅広いコネクションを持つ転職エージェントは、築き上げた信頼や実績により優良な求人が集まりやすい傾向です。

特に有名ファームや人気事業所のポジションは、転職エージェントを介して求人が出されるケースが少なくありません。業界にコネクションを持つ転職エージェントほど優良求人が集まりやすく、スキルや実績のある人は自分の市場価値を最大化して転職できる可能性があります。

なおコンサル業界にコネクションを持つ転職エージェントは、採用プロセスが簡素化されたり、「推薦状」がポジティブな影響力を発揮したりすることも大きなメリット。実績やキャリアのある人なら、内定が出るまでに時間がかかるといわれるITコンサルタント転職も、短期間で終了するかもしれません。

選考対策が充実しているか

選考対策について、細かく情報を共有してくれる転職エージェント・書類添削や模擬面接を行ってくれる転職エージェントを選びましょう。

ITコンサルには、システムの開発経験、ITプロジェクトのマネジメント経験などのほかコミュニケーションスキルや論理的思考力などが求められます。採用選考は一般職種の求人よりも厳しくなることがほとんどで、徹底した書類選考対策・面接対策が必須です。

コンサル特化型の転職エージェントの場合、以下のような選考対策があるかどうかをチェックしてみてください。


未経験者は、個人の状況に合わせ、オーダーメイドの選考対策プランを作成してくれる転職エージェントがよいかもしれません。求職者が受けられる転職サポートは転職エージェントによって異なるため、複数の転職エージェントを比較してみてください。

【ITコンサルタント】おすすめの転職エージェント6選比較

ITコンサルタントとして転職するなら、コンサル業界での転職支援実績が豊富な転職エージェントがおすすめです。ITコンサルタントの転職に強い転職エージェントを比較してご紹介します。

MyVision

出典：MyVision



MyVisionは、コンサル業界に特化した転職エージェントです。国内約200以上のファームとコネクションがあり、BCG、ベイン・アンド・カンパニー、アクセンチュアといった大手ファームへの転職支援実績もあります。コンサルタントの転職支援については分野を問わず対応しており、ITコンサルタントの転職支援も可能です。

MyVisionの利用がおすすめなのは、異業種からコンサル転職にチャレンジしようとしている人。MyVisionの利用者の約7割は、コンサル業界未経験者です。在籍しているキャリアアドバイザーは未経験者のコンサル転職支援について豊富な実績があり、「ITコンサルタントの仕事は？」「ITコンサルタントのキャリアパスは？」といった基本的な質問にも丁寧に回答してくれます。

未経験からのコンサル転職を成功させてきたノウハウは、難易度の高い採用審査を突破する上で心強い味方となるはずです。
参考：MyVision（マイビジョン）の評判・口コミ

マイナビIT AGENT

出典：マイナビIT AGENT


マイナビIT AGENTは、マイナビグループが運営するIT業界・職種に特化した転職エージェントです。
他のマイナビグループが提供するサービスと案件を共有しているため、ITコンサルタントへの転職以外にもITスキルやIT職の経験を生かせるコンサルタント職の求人紹介を受けられる可能性も期待できます。

また、マイナビグループをバックボーン構えているだけあり、豊富な求人数と手厚い転職支援にも定評があります。
求職者を支援するキャリアアドバイザーの質の高さはもちろん、企業の採用を支援するリクルーティングアドバイザーからも案件の紹介を受けられる場合があります。

豊富な選択肢と手厚いサポートを望むのであれば、ぜひ利用を検討してみてください。

参考：マイナビIT AGENTの評判・口コミ

レバテックキャリア

出典：レバテックキャリア



レバテックキャリアは、IT・Web業界への転職支援歴15年以上を誇る転職エージェントです。
特化型ならではの独自に築き上げた業界企業とのパイプラインが強みであり、他の転職エージェントでは見つからないような求人を取り扱う点が魅力。

さらに、IT業界やIT職種に精通したキャリアアドバイザーが在籍しているため、技術面も含め細かな要望を汲んだITコンサルタント求人を紹介してもらうことができるでしょう。また、レバテックキャリアでは、約50種以上のIT職種求人を取り扱います。そのため、ITコンサルタント以外の職種の求人にも目を通してみたいと考えるにもおすすめです。

参考：レバテックキャリアの評判・口コミ

コンコードエグゼクティブグループ

出典：コンコードエグゼクティブグループ

アクシスコンサルティング

出典：アクシスコンサルティング



アクシスコンサルティングは、創業20年以上の実績を持つコンサル業界特化型の転職エージェントです。大手コンサルティングファームに在籍しているコンサルタントの約1/4は本サービスに登録しているといわれており、コンサルタントのライフキャリアパートナーとして厚い信頼を集めています。

アクシスコンサルティングに登録するメリットは、他の転職エージェントにはない優良求人にリーチできることです。アクシスコンサルティングが保有する求人の約77%は独占非公開となっており、登録者以外は応募できません。非公開求人の中には大手ファーム・有名事業所などが含まれており、キャリアやスキルのある人は好条件・高年収で転職できるチャンスです。

求人企業には、IT系・SI系・ベンダー系のITコンサルティングファームが数多く名を連ねています。転職支援を依頼することで、求職者は自分のキャリアプランやスキル・専門にマッチしたITコンサルタント求人紹介を受けることが可能です。

ASSIGN AGENT

出典：ASSIGN AGENT



ASSIGN AGENTは、20～30代のハイクラス特化型の転職エージェントです。創業メンバーがコンサルファーム出身であること・コンサル支援実績が豊富なことから、ITコンサル転職支援についても十分なナレッジが蓄積されています。

ASSIGN AGENTに登録すると、コンサル業界に知見の深いキャリアアドバイザーが求職者の転職活動を伴走してくれるシステム。キャリアアドバイザーは各ファームのパートナーと特別なリレーションを持っており、内定につながる転職支援を受けられると好評です。

またITコンサルタントを目指す人にとって特にうれしいのが、選考対策が非常に充実していること。求職者への面接対策は、これまでの成功事例や業界の動向に合わせてカスタムメイドされます。採用担当者に刺さるアプローチを展開しやすく、コンサル業界未経験者もスムーズな転職活動の実現が可能です。
参考：アサインエージェントの評判

ITコンサル転職エージェントを利用したときの流れ

ここでは、ITコンサル転職エージェントを利用する際の実際の流れを順に説明していきます。

登録・面談

サービスを利用するためには、無料登録が必要です。公式サイトの無料登録ボタンをクリックしたら、サイトの指示に従いましょう。無料登録が完了したら、転職エージェントの担当者と面談が行われます。面談方法は、対面やオンライン、電話など、エージェントによりさまざま。自宅近くにエージェントのoオフィスがなければ、オンラインか電話を選択しましょう。

面接時には、経歴や希望条件などをチェックされます。担当者に希望に合う求人を紹介してもらうためには、嘘偽りなく報告をすることが大切です。

求人紹介・応募

面談終了後は、いよいよ求人紹介・応募のフェーズに入ります。面談時に伝えた経歴や希望条件をもとに担当者が求人を紹介してくれるため、気になる求人があれば詳細を確認し、応募してみましょう。

求人情報は、メールで届くことが多いため、メールボックスはこまめにチェックすることをおすすめします。普段からメールを活用している人は、転職エージェントからのメールが埋もれてしまわないように注意しなければなりません。転職エージェントからのメールを一括管理したいのであれば、転職用のメールアドレスを作るといいでしょう。

書類選考・面接

書類選考と面接に挑む前に、転職エージェントのサポートを利用して、履歴書や職務経歴書の添削、面接対策を受けましょう。サポートを受けて万全に対策することで、書類通過率や内定率を高めることができます。面接に不安がある人は、納得のいくまで面接対策を行ってくれる転職エージェントを選びましょう。面接のノウハウが豊富な転職エージェントもおすすめです。

面接の日程調整までサポート内容に含まれている場合は、スケジュール調整や企業とのやり取りまでサポートしてもらえます。

内定・入社

内定通知が出たら、入社するかしないかを検討しましょう。入社を考えている場合は、早めの連絡を心掛け、遅くとも1週間以内に連絡することが大切です。入社時期も転職エージェントが企業とやり取りして調整してくれることが多いため、希望があれば伝えておくことをおすすめします。

入社準備とともに、退職準備も早めに進めておくべきです。スムーズに転職できるよう、余裕を持って行動しましょう。
関連記事：コンサル転職は後悔する？

ITコンサル転職でよくある質問

ここでは、ITコンサル転職でよくある質問を紹介します。ぜひ転職の参考にしてみてください。

ITコンサル転職で必要なスキルは？

ITスキルのほか、課題解決につながる提案をするためのコンサルティング力が必要となります。具体的には、論理的思考力やコミュニケーションスキル、マネジメントスキルなどです。

論理的思考力は、物事を順序立てて考え、課題の原因を分析し、効果的な解決策を提示するのに役立ちます。業務を遂行するのにクライアントと信頼関係を築くことも欠かせないため、コミュニケーションスキルも必須です。効果的な解決策を提示できたとしても、クライアントの信頼関係がなければ、納得してもらうのに時間がかかるでしょう。

マネジメントスキルは、業務により必要となるスキルです。ITコンサルタントはプロジェクトの責任者を任されることも多く、マネジメントスキルがあると、プロジェクトを円滑に進められるでしょう。
関連記事：未経験からコンサル転職は難しい？

ITコンサルタントとSEの違いとは？

ITコンサルタントは上流工程で戦略設計やシステム設計に関わる職種で、SEは下流工程でソフトウェアの設計・開発を行う職種です。システム開発に携わる職種としてよく混同されがちですが、役割や業務内容が異なります。

ITコンサルタントがビジネス視点で課題解決を目指すのに対し、SEは技術視点でシステムの機能や品質を追求するのが目的です。両者は役割が異なるものの、IT知識が求められる点や連携してプロジェクトを推進する立場という点では共通しているといえます。

未経験からでもITコンサルに転職できる？

結論から言うと、IT業界未経験からITコンサルになるのは不可能と考えた方がよいでしょう。未経験からITコンサルへの転職を考えているのであれば、まずはIT業界で実績・スキルを蓄えなければなりません。SEとしてスキルを磨いて実績を積んでおけば、ITコンサルとしてキャリアアップを図ることは十分に可能です。

大手コンサルファームの求人情報の歓迎要件に「ITエンジニア経験」との記載が多く見受けられることからも、未経験からのITコンサル転職が難しいことがわかります。
参考：SEからITコンサルへ転職できる？

ITコンサル転職にはエージェントの利用がおすすめ

ITコンサルタントを希望する場合は、転職エージェントの支援を受けることが内定獲得への近道となります。特に異業界からITコンサルタントを目指す場合、充実した選考対策なしでは難易度の高い採用選考を勝ち抜くのが困難です。

選考のフェーズごとにきめ細かなサポートを提供してくれる転職エージェントを見つけましょう。