転職する際に知っておきたい給付金制度まとめ

知っておきたい！転職時に受け取れる給付金

まずは、転職に向けて現職を退職した際（失業時）に受け取れる給付金や、次の就業先が決まった際に受け取れる給付金を紹介します。
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失業給付金

失業等給付とは、厚生労働省によると、下記の通り定義された給付金のことを言います。

労働者が失業した場合及び雇用の継続が困難となる事由が生じた場合に、必要な給付を行うとともに、その生活及び雇用の安定を図るための給付です。

引用：厚生労働省『失業等給付について』

失業等給付は大別して、求職者給付、就職促進給付、教育訓練給付、雇用継続給付の4種類に分けられます。
  
引用：厚生労働省『失業等給付について』
 
上記4種のうち、失業手当と呼ばれているのは『求職者給付』のこと。
求職者給付からは、失業期間中の生活資金に補填できる“基本手当”が支給されます。

給付条件

失業手当を受給するためには、下記の2つの要件を満たす必要があります。
 

• 労働の意思及び能力を有するにもかかわらず、職業に就くことができない状態にある人
• 離職の日以前2年間の被保険者期間が通算し12か月以上ある人

 給付期間・給付日数

受給期間は、妊娠・出産・育児・疾病原則などの例外を除き、原則離職の日の翌日から起算して1年間と定められています。
 
また給付を受けられる日数は、離職した理由や被保険者であった期間などによって異なります。なお、自己都合で退職した場合（65歳未満）は、下記表の通り、90日～150日間給付金を受け取ることができます。
 

給付金額

失業手当として受け取れる金額は、原則離職前6か月の賃金を平均した1日分の45％～ 80％を乗じて得られる額です。

ただし、給付金額は下限額と上限額に関しては年齢ごとに金額が定められています。
もし算出した金額が下記表の金額を超える場合は、上限額で支給されます。
 

引用：厚生労働省『失業等給付について』

再就職手当

厚生労働省のホームページには、再就職手当について下記の通り記載されています。

基本手当の受給資格がある方が安定した職業に就いた場合（雇用保険の被保険者となる場合や、事業主となって雇用保険の被保険者を雇用する場合など）に基本手当の支給残日数（就職日の前日までの失業の認定を受けた後の残りの日数）が所定給付日数の3分の1以上あり、一定の要件に該当する場合に支給される給付のこと。

引用：厚生労働省『再就職手当のご案内』

 給付要件

再就職手当の支給を受けるには、下記8つの要件を全て満たす必要があります。
 

給付金額

再就職手当の金額は、失業手当日額と残りの失業手当給付日数によって決定します。

引用：厚生労働省『再就職手当のご案内』

上記の通り再就職手当は、早期就職を叶えるほど支給される金額が高くなります。
関連記事：20代の再就職

転職に臨む時に活用したい！スキルアップを目指す人向けの給付金

続いて、転職活動に臨む時に活用したい給付金を紹介します。

転職活動を成功に導くためには、強みとなる経験やスキルを持っていることが前提となります。
しかし年齢が若く経験に乏しい場合や、特筆できるスキルがない場合、転職に向けて一歩踏み出せない人も多いのではないでしょうか。
 
そのような人は、次に紹介する給付金制度を活用し、転職の際に強みとなる資格の取得やスキルの習得に励んでみてはいかがでしょうか。

教育訓練給付制度

教育訓練給付制度とは、働く人々の主体的な能力開発やキャリア形成を支援し、雇用の安定と就職の促進を図ることを目的として、厚生労働大臣が指定する教育訓練を修了した際に、受講費用の一部が支給される制度です。
 

教育訓練は、そのレベルや内容等に応じて、『専門実践教育訓練』『特定一般教育訓練』『一般教育訓練』の３種類に分けられます。
なお受給できる金額も下記の通り、教育訓練の種類によって異なります。

  
引用：厚生労働省『教育訓練給付制度』
 
また教育訓練給付制度の対象者は、下記の通りです。

 
教育訓練給付制度に指定されている講座の数は、2024年4月時点で約1万6000講座にものぼります。
転職の際に強みとなるスキルの習得や資格の取得ができる講座をきっと見つけられるでしょう。
参考：教育訓練給付制度が利用できるプログラミングスクール
参考：教育訓練給付制度が利用できるWebデザインスクール
参考：教育訓練給付制度が利用できるWebマーケティングスクール
参考：教育訓練給付制度が利用できる動画編集スクール
参考：教育訓練給付制度が利用できる英会話スクール

求職者支援制度

求職者支援制度とは、再就職・転職・スキルアップを目指す人が、月10万円の生活支援の給付金を受給しながら、無料の職業訓練を受講する制度です。
 
訓練の対象となる人は、次の通りです。

 
直ちに転職せずに働きながらスキルアップを目指す人も、給付金の受給はできませんが講座を無料受講できます。
 
引用：厚生労働省『求職者支援制度のご案内』

転職におすすめ給付金｜リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業

「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」とは、リスキリングと労働移動の円滑化を一体的に進める観点から、「キャリア相談対応」「リスキリング提供」「転職支援」までを一体的にリスキリング及び転職成功までを支援する事業です。

リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業を利用した場合、受講料の70％（最大56万円）の補助を受けられます。

①リスキリング講座の受講を終了した場合
講座の受講費用（税別）の1/2相当額（上限40万円）
②リスキリング講座の受講を経て実際に転職し、その後１年間継続的に転職先に就業していることを確認できる場合
追加的に講座の受講費用（税別）の1/5相当額（上限16万円）

対象となるスクールやコースは経済産業省から認定を受けているものに限ります。
本制度の利用を検討している人は、下記より対象スクール・コースを検索してみてください。

参考：個人が使える対象講座「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」まとめ

おすすめの転職エージェント8選

ここでは、おすすめの転職エージェントをご紹介します。

WorX

WorXは、異業種転職に特化した総合キャリア支援サービスです。
WorXでは、特に急成長している企業の求人を多数取り扱っており、未経験でも成長産業への転職を実現できるとのこと。転職に向けて必要になるスキル習得支援も提供しているため、キャリアチェンジを希望する人にもピッタリ。
なお、スキル習得にかかる費用は、転職成功後の後払い制です。そのため、「スキルを習得したものの、転職できなかった」といった後悔をすることもないでしょう。(前の見出しで紹介した「リスキリング補助金」の対象講座です。)

転職活動においては、専任のキャリアパートナーが併走型のサポートを提供。さらに転職成功確率を高めるキャリアコーチングも実施してくれるため、満足度の高い納得感のある異業種転職を実現できるでしょう。

マイナビAGENT

マイナビAGENTは、就活や転職活動、人材紹介などを展開するマイナビが運営している無料の転職エージェントサービスです。キャリアカウンセリングから求人紹介、内定まで、キャリアアドバイザーが一貫してサポートしてくれます。

長きにわたり人材紹介業をけん引してきたマイナビならではの転職ノウハウを背景に、各業界・職種に特化したアドバイスや提案を受けられるのが魅力。豊富な求人情報のなかから、希望の条件に合った仕事を見つけられるでしょう。

doda

dodaは、幅広い人材サービス事業で知られるパーソルキャリアが運営する、業界最大級、10万件以上の求人数を誇る転職エージェントです。転職市場に精通した専任のキャリアアドバイザーと採用プロジェクト担当が付き、キャリアプランの相談から転職ノウハウの提供、求人紹介や交渉まで、転職に関わるあらゆることを幅広くサポートしてくれます。

「何から始めればいいか分からない」「自分の強みが分からない」「向いていることや何をやりたいか分からない」など、一人ひとりの悩みに寄り添い、強みや志向性に沿ったアドバイスやサポートを提供してくれるのが強みです。客観的な立場からの提案によって、自分一人では思いもよらなかった意外なキャリアの可能性に気づけるかもしれません。

Re就活エージェント

Re就活エージェントは、20代の転職に特化している転職エージェントです。転職エージェントとして20代登録比率がNo.1という実績があり、確実に20代を採用している優良企業のみを紹介してもらえます。

転職で本当にやりたいことを実現するためには、自分の市場価値を理解することが不可欠です。Re就活エージェントではプロのキャリアアドバイザーがマンツーマンでヒアリングを行うため、転職市場での市場価値や、自分では気づけない強みに気づくことができるでしょう。

ハタラクティブ

ハタラクティブは、20代の若手を採用したいと考える企業の求人を豊富に取り扱う転職エージェントです。
経験よりも人柄を重視する企業が多く、未経験者でも安心して転職できるでしょう。

そんなハタラクティブでは専任のキャリアアドバイザーが求職者の転職活動を個別に支援。履歴書の作成や面接対策も応募企業ごとに対策を講じるため、高い通過率を実現できると評判です。取り扱い求人も福利厚生企業や教育制度が整った企業が多数を占めることもあり、初めての就職であっても内定先の企業で新たなキャリアを積み重ねていくことができるでしょう。

適職が分かる面談も実施しているため、「自分の適性が分からない」「自分に合う仕事を見つけたい」といった人にもおすすめです。

JACリクルートメント

JACリクルートメントは、ハイクラス・ミドルクラスの転職に特化した転職エージェントです。

コンシェルジュと呼ばれる業界に精通したキャリアアドバイザーが求職者の転職を徹底支援。求職者に寄り添った支援はもちろん、これまでのビジネス経験で培ったキャリアを活かせる求人や自身の市場価値をより高められる企業などを紹介してくれると評判です。

さらにJACリクルートメントでは、グループ企業にマルチリンガルコンサルタントが転職を支援する『JAC International』や上級管理職転職に特化した『株式会社バンテージポイント』などがあり、グローバル人材転職・上位管理職転職も得意としています。

JACリクルートメントであれば、ただ単に職や企業を変える転職ではなく、将来のキャリアアップにつながる転職を実現できるでしょう。

レバテックキャリア

レバテックキャリアは、IT職転職に特化した転職エージェントです。

IT職に特化した転職支援は10年にも及び、業界各企業とのパイプが強固に築かれている点が魅力。取り扱いIT職種は50種にも及び、これまで培ったスキルや経験を活かせる転職を実現できるでしょう。実際にレバテックキャリアを利用した求職者のうち5人に4人は年収アップを実現しているとのこと。キャリアの停滞感を感じている人や新しいフィールドで自分の可能性を試したい人におすすめのサービスです。

またレバテックキャリアでは、サービス利用登録後に年収予測機能やスキルシミュレーション機能なども利用できるようになります。「自分の市場価値を知りたい」「転職した場合の予想年収も知りたい」という人は、登録から始めてみてはいかがでしょうか。

ビジョン・キャリア

ビジョン・キャリアは、800万円以上のハイクラス求人が全体の8割以上を占めるというIT＆コンサルティング領域に特化した転職エージェントです。さまざまな業界・領域への支援実績を有しており、企業から求められるキャリアと求職者の希望とをマッチングしてくれます。

これまでに培ってきたコンサルティングのノウハウと、求職者の思考やスキルを最大限に生かしたサポートが魅力です。各企業で活躍する為の最新知見を提供することで、不足スキルのバックアップもしてもらえるので、スムーズな転職が実現するでしょう。

転職時に利用したい給付金制度まとめ

ご紹介の通り、転職時に利用できる公的な給付金制度はたくさんあります。
しかしこれらの情報は自身で調べ、キャッチアップしていかなければなりません。

せっかく受け取れる給付金があるのであれば、活用したいもの。
転職活動に臨む際は、ぜひ給付金制度についても調べてみてください。