インフラエンジニア転職エージェントおすすめ5選！サイトも解説

インフラエンジニアが「やめとけ」といわれる理由

インフラエンジニアが「やめとけ」といわれる理由は以下の通りです。

• トラブルの緊急対応が求められるため
• 夜勤・休日出勤があるため
• 継続的な学習が必要

トラブルの緊急対応が求められるため

インフラエンジニアは、システムやネットワークの安定稼働を維持するために、常に緊急対応が求められる職業です。例えば、不正アクセスやハッキングなどのセキュリティ問題が発生した際には、重要な情報の外部流出を防ぐために即座に対処する必要があります。

急なトラブルが発生することも多く、細心の注意を払って設計・構築したとしてもトラブル発生のリスクを0にすることはできません。「トラブルが起きるかも」と心配しながら過ごさなければいけないことから、「やめとけ」という意見がでると考えられます。

夜勤・休日出勤があるため

インフラエンジニアの仕事は、24時間365日システムの安定稼働を求められるため、夜勤や休日出勤が避けられません。特に、システムのメンテナンスやアップデート、トラブル対応は業務時間外に行われがち。夜勤や休日の出勤が必然的に多くなるため、夜間や休日はしっかり休みたいと思う人からは「やめとけ」と思う要因となるでしょう。

シフト制や交代制で勤務しますが、規則的な生活を送りたい方からしたら、身体面・心理面ともにかなりの負担がかかることが考えられます。

継続的な学習が必要

IT業界は、技術の進歩が非常に早く、新しい技術やツールが次々と登場しています。現場で活躍し続けるためには、最新の技術動向をキャッチアップし、自分のスキルをアップデートし続けなければなりません。企業によっては、資格の取得や講習の受講を給与アップや人事評価の条件として定めているところもあります。

学習は休日を使って行わなければならないため、休日を趣味に充てている方や休日はしっかり休みたいと考えている方にとっては苦痛でしょう。勉強がもともと苦手という方も向いていません。

こんな人はやめとけ！インフラエンジニアに向いていない人の特徴

インフラエンジニアに向いていない人には、以下のような特徴が見られます。

• 地道な作業が苦手
• 臨機応変の対応ができない
• 機械やITに興味がない

地道な作業が苦手

インフラエンジニアの仕事は、サーバーやネットワーク機器の設置、ケーブルの配線、システムの監視や保守など、日常的に繰り返し行う業務が多めです。そのため、地道な作業が苦手ですぐに飽きてしまうタイプの人は、インフラエンジニアの仕事に向いていない可能性が高いでしょう。

インフラエンジニアは、ITエンジニアの中でも特に地味な仕事が求められる縁の下の力持ちタイプです。インフラエンジニアへの転職を考えているのであれば、地道な作業は必須だと覚えておきましょう。

臨機応変の対応ができない

システム障害やネットワークのトラブルは、いつ発生するかわかりません。そのため、突発的な問題に冷静に対処して迅速に解決策を見つけるなど、臨機応変に対応できる能力が求められます。

迅速に問題を解決に導くためには、どんなときも冷静かつ論理的に考察できる能力も必要です。思いもよらぬトラブルに直面してパニックになってしまうようでは、解決に導くどころか問題をさらに大きくしてしまいかねません。

機械やITに興味がない

そもそも機械やITに興味がない人は、インフラエンジニアにあまり向いていません。インフラエンジニアは、ITインフラの設計・構築・運用・保守を行うことが主な業務です。業務を的確に行うためには、サーバーやネットワーク機器の設定、システムの監視、トラブルシューティングなどを常に学び続ける必要があります。機械やITに興味がない人の場合、業務はもちろんですが、業務を行うための勉強すらも苦痛に感じてしまう可能性があるでしょう。

とはいえ、機械やITに興味がなくても知的好奇心が強い人や新しいものが好きな人は適性があるかもしれません。

やめとけは嘘？インフラエンジニアになるメリット3選

インフラエンジニアが「やめとけ」といわれる理由を解説しましたが、インフラエンジニアにはメリットもあります。「やめとけ」といわれる理由とメリットを比較してメリットにより惹かれるのであれば、インフラエンジニアになる価値はあるでしょう。
参考：インフラエンジニアはやめとけ？なり方も解説

需要が高く将来性がある

クラウド技術の進化やデジタルトランスフォーメーションの進展により、企業のITインフラの重要性が増しているため、インフラエンジニアの需要は今後も増加する見込みです。とはいえ、もともとのインフラエンジニアの仕事に加え、最近ではクラウドに関する知識・技術も求められるようになっています。インフラエンジニアとして活躍し続けるためには、スキルのアップデートが必須と言えるでしょう。

IT業界全体での人材不足が深刻なことも、インフラエンジニアの需要が増加すると考えられる理由の一つ。経済産業省によると、2030年までに40～80万人規模のIT人材が不足するとされています。

参照：経済産業省「IT人材需要の変化①」

高年収が期待できる

インフラエンジニアは高い専門性を持つ職種であるため、高年収が期待できるでしょう。

厚生労働省の職業情報サイト「jobtag」では、インフラエンジニアにあたる「システムエンジニア（基盤システム）」の平均年収は684.9万円とされています。日本の平均年収が458万円であることを踏まえると、かなり高い水準であることがわかるはずです。

684.9万円はあくまでも平均年収なので、がんばり次第でもっと高い年収を目指すこともできます。

参照：jobtag
参照：国税庁

学歴を問わず挑戦できる

インフラエンジニアは学歴を問わず挑戦できる職種であり、未経験からでも目指すことが可能です。実際に、多くの企業では学歴よりも実務経験やスキルを重視しており、独学やスクールで必要な知識を身につけることで、インフラエンジニアとしてのキャリアをスタートできます。

将来性が高くて高年収を目指せて学歴を問わず挑戦できる職業は、そう多くはありません。異業種への転職により年収をアップさせようと考えている人にとっては、かなり魅力的な職業と言えるでしょう。

未経験からインフラエンジニアを目指す方は、未経験歓迎の求人に応募するか、エンジニア向けスクールに通うのがおすすめです。「独学は難しい」と感じる人や「早く転職したい」と考えている人は、インフラエンジニアスクールで効率よく学ぶといいでしょう。

インフラエンジニアにおすすめの転職エージェント5選

理想の転職を果たすためには、なるべく多くの求人にリーチすることが必要です。インフラエンジニア求人を多くそろえる、おすすめのエンジニア転職サイト・エンジニア転職エージェントをご紹介します。

マイナビIT AGENT｜求人企業について詳細な情報提供を受けられる

出典：マイナビITAGENT

マイナビIT AGENTは、株式会社マイナビが運営する、IT業界特化型の転職エージェントです。

求職者が登録すると、IT業界に精通したキャリアアドバイザーと企業情報の収集を担当するリクルーティングアドバイザーによる支援が提供されます。転職活動の肝である書類審査・面接対策の不安が低減されることにより、転職未経験者でもストレスのない転職活動を実現することが可能です。

IT特化型の転職エージェントだけに、インフラ系のエンジニアの求人も充実。サーバーエンジニア・ネットワークエンジニアのどちらでも、条件に合う求人が見つかります。

未経験者の採用に積極的な企業もあるため、未経験でも諦めずにキャリアアドバイザーに相談してみるのがおすすめです。

マイナビIT AGENTの口コミ・評判

自分1人だけだったらこんなスムーズに転職できなかったと思います。 利用してよかったです、迅速で丁寧なご対応をありがとうございました。周りに転職を考えている人がいたらぜひマイナビを勧めたいです。

引用：マイナビIT AGENT公式HP

参考：マイナビITエージェントの評判

レバテックキャリア｜「自分の市場価値」を把握するためのサポートが充実

出典：レバテックキャリア

レバテックキャリアは、IT転職支援実績10年の転職エージェントです。業界最大級の24,000件以上の求人を保有しており、ネットワークエンジニア・サーバーエンジニアの求人も数多く見つかります。

レバテックキャリアの特徴は、年収アップ・キャリアアップを実現するための転職支援が充実していることです。

サービスに登録した求職者は、現状での年収予測機能や欠けているスキルが分かるスキルシミュレーション機能を利用できます。自分と同様の経歴を持つエンジニアの転職実績を確認できる機能もあり、求職者は自身の転職市場における価値を正しく把握することが可能です。

「どんな会社に転職できるか」「自分のスキルや実績だとどのようなキャリアパスがあり得るのか」……、レバテックキャリアの面談や機能を利用することで、求職者はより現実的な転職戦略を練ることができます。

なお2024年5月時点、インフラエンジニアの求人は1,869件です。

レバテックキャリアの口コミ・評判

レスポンスが早く、親身になってサポートしてくれたのでとても安心できました。自分1人で転職活動となると企業を探して、連絡を取って…、と全て自分でやらなければならないんだろうという抵抗感があったので、間に立ってもらえたのはすごくありがたかったですね。

引用：レバテックキャリア公式HP

こんなに楽でいいのか？というくらいスムーズに転職活動を進められました。特に応募先の企業とのやりとりや面接日の調整、 あとはエントリーシートの確認など、そういった細々としたところまでサポートしていただけるのはとても助かりましたね。

引用：レバテックキャリア公式HP

参考：レバテックキャリアの評判

社内SE転職ナビ｜社内SE転職に特化したサポートを受けられる

出典：社内SE転職ナビ

社内SE転職ナビは、情報システム部門から自社開発まで、人気の高い社内SE求人を紹介してくれる社内SE専門の転職エージェントです。丁寧なアドバイスやサポートには定評があり、紹介企業満足度120%という高い実績を誇ります。

紹介してもらえる案件は実に幅広く、開発エンジニアやインフラ系、企画・マネジメント業務、テクニカルサポート、テスターなど、希望に沿った職種から選ぶことができます。

社内SE案件数は業界でもトップクラスで、非公開求人も多数取り扱っているのも魅力。またIT業界に精通したコンサルタントにキャリアプランについて相談でき、面談方法もカジュアル面談、キャリア面談、オンライン面談から選べるのは嬉しいところです。

社内SE転職ナビの口コミ・評判

社内SE転職ナビさんへはエンジニアだった経験を活かせる企画職であること、許容できる残業時間、年間休日130日以上がマストと条件を伝え、しっかり当てはまる求人を複数社分紹介して頂きスムーズでした。

引用：社内SE転職ナビ公式HP

社内SE転職ナビさんの面談で、企業によっての得意領域や主業務があることを改めて認識し、自信のキャリアプランにあった企業選びをしていく必要性に気づきました。

引用：社内SE転職ナビ公式HP

参考：社内SE転職ナビの評判

ワークポート | 手厚いコンシェルジュマインドのサポート

出典：ワークポート

ワークポートは、オリコン顧客満足度『転職エージェント総合ランキング』3年連続NO,1の獲得実績を誇る、転職エージェントサービスです。
数ある職種の中でも営業職やエンジニア職の転職サポートに強みを持っているだけあり、インフラエンジニアにとっても有用性の高いサービスと言えるでしょう。

そんなワークポートの魅力は、実績豊富な転職活動のプロ（転職コンシェルジュ）が専属で対応してくれる点。人材紹介業20年で培ったノウハウを余すことなく転職サポートに費やしてくれるため、理想に叶う転職を実現できるだけではなく、今後のキャリアに向けて新たな考え方や広い視野にも気付けるでしょう。

公式サイトには、『年収700万円以上のITエンジニア特集』『リモートワーク求人特集』など、注目したい特集が複数組まれています。年収アップを目指す人やより柔軟な働き方を実現したい人は、ぜひ利用を検討してみてはいかがでしょうか。

ワークポートの口コミ・評判

良い意味で堅苦しさがなく、打ち解けた雰囲気で並走しながら転職活動をサポートしてくれました。
ビジネスライクではなく時には冗談も言えるような親密な関係を築きつつも、しっかり転職コンシェルジュとして締めるところは締めてアドバイスをしてくれるとても良い距離感でサポートしてもらいました。

引用：ワークポート公式HP

業界や職種、年収といったおおまかな希望だけでなく、私がどういった環境で働きたいのか、何にこだわっているのかを一緒に整理してくれました。頻繁に連絡をくれていたので、自分のことをちゃんと理解してくれているという安心感もあり、ひとりで転職活動をしていたときの漠然とした不安も解消されました。こだわりをもって自分に合った企業をじっくり探したいという人こそ、転職エージェントを使うべきだと思います！

引用：ワークポート公式HP

Green｜人事担当者から直接スカウトを受けられる

出典：Green

Greenは、累計登録ユーザー数130万人以上を誇る、IT/Web業界に強い転職サイトです。サイトに登録してプロフィールを登録すると、求人企業の担当者からスカウトメールを受信できます。

応募したい企業が見つかったときは、「気になる」のボタンを押してアプローチが可能。相手企業も興味を持った場合はマッチング成立となり、カジュアル面談が実施されるシステムです。

キャリアアドバイザーは在籍しないため、書類添削や面接対策支援はありません。「転職に興味があるけれど、今すぐでなくてもいい」「自分のペースで転職活動したい」という人には、特におすすめできる転職サイトといえるでしょう。

Greenの口コミ・評判

全くの未経験の人でもカジュアル面談で話を聞いたり、スカウトから連絡が来て応募ができました。

引用：Green公式HP

異業種への転職に繋がりました。「話を聞いてみませんか？」は面接ではなく気軽なオンライン企業説明会みたいで良かったです。

引用：Green公式HP

インフラエンジニア転職に強い転職サイト・エージェントの選び方

どの転職サイトや転職エージェントを選ぶかによって、転職活動の内容は大きく異なります。インフラエンジニア転職をスムーズに実現するための、転職サイト・転職エージェントの選び方をご紹介します。

インフラエンジニア求人が豊富な転職サイト・エージェントを選ぶ

転職後の希望職種がインフラエンジニアであるなら、インフラエンジニアの求人数は必ずチェックしておきましょう。IT特化型の転職サイト・エージェントといっても、得意分野はさまざまです。「開発系やIT関連職の求人は多いけれど、インフラ系が少ない……」ということもあるかもしれません。

理想のインフラエンジニア転職を果たすには、なるべく多くの求人母数から条件にマッチするいくつかを絞り出すのがベターです。そもそもの求人数が少ない転職サイト・エージェントでは、条件にマッチする求人を見つけるのが難しくなります。

IT業界に精通した担当者が在籍していると安心

転職エージェントを利用する場合は、IT業界に精通した担当者が在籍しているかどうか確認しましょう。IT業界に不慣れな担当者では、求人と求職者のマッチング精度が低くなります。インフラエンジニアとして満足のいく転職を果たすのは困難です。

またIT業界に精通した担当者は、独自のコネクションや情報を持っていることがあります。転職サポートも的を射ており、転職活動を進める上での大きなアドバンテージとなるはずです。

インフラエンジニアに強い転職サイト・エージェントを上手に使うコツ

転職サイトや転職エージェントは、ただ登録するだけ・利用するだけではメリットを享受できません。インフラエンジニアへの転職を目指す人が知っておくべき、転職サイト・エージェントを上手に使うコツをご紹介します。

複数の転職サイト・エージェントに登録する

複数の転職サイトや転職エージェントに登録すると、リーチできる求人が増えるのが大きなメリットです。理想の求人・相性のよいキャリアアドバイザーに出会える確率が上がり、転職活動がより一層スムーズになります。

また非公開求人は、転職サイトや転職エージェントに登録しないと紹介を受けられません。好条件・高年収の転職を目指す人は、複数のサイトやエージェントに登録して比較・検討を行いましょう。

ただし手当たり次第に登録を行うと、管理の手間がかかります。まずは3～5社に登録して、最終的に相性のよい1～2社に絞るのがおすすめです。
参考：転職エージェント複数

転職の軸を決めておく

転職の軸があいまいだと、求人を適切に見極めることができません。「どの求人もピンとこない……」と感じ、転職活動が行き詰まる恐れがあります。

インフラエンジニアへの転職を果たしたいなら、目指したいキャリアパスや希望する条件・転職によって果たしたい目標を明確にしておきましょう。年収アップが1番の目的なのか、業務内容にこだわりがあるのかによって、選択すべき求人は異なります。

転職の軸が定まらない人は、転職サイトよりも転職エージェントの利用がおすすめです。

転職エージェントに登録すると、キャリアアドバイザーとのキャリア相談が実施されます。キャリアアドバイザーがキャリアの棚卸しや目標の明確化を支援してくれるため、「転職してどうしたいのか」がよりクリアに見えてくるはずです。それでも解消しない場合はキャリアコーチングを受けてみることもおすすめです。

インフラエンジニア転職サイト・エージェントまとめ

インフラエンジニアの求人は多く、転職ではさまざまな転職サイトや転職エージェントの選択肢があります。興味を持ったいくつかのサイトやエージェントに登録し、効率的に転職活動を進めましょう。

転職活動をマイペースで進めたい場合は転職サイト、伴走者が欲しいなら転職エージェントがおすすめです。