転職したいけどスキルがない30代向けにおすすめ対処法を解説

30代の転職率・転職理由

ここでは、30代の転職率と転職理由を紹介します。

男女ともに30代前半の転職率は、10％前後と10人に1人が転職しています。
30代後半になると、社内でのキャリア・ポジションが形成される男性はやや転職率が下がります。一方女性は新しいキャリアを求め、30代前半よりも転職率の割合がやや上昇しています。


また厚生労働省が公表している『転職入職者の状況』によると、令和2年1年間の転職入職者が前職を辞めた理由TOP3は、次の通りの結果となっています。

• 1位：会社の将来が不安だった
• 2位：職場の人間関係が好ましくなかった
• 3位：給料等収入が少なかった

キャリアが確立される30代では、会社の将来性を懸念し転職に至る割合が最も多い様子が伺えます。

引用：厚生労働省『転職入職者の状況』
参考：30代後半の転職事情とは？30代前半との違いと転職を成功に導くためのポイント

スキルがない30代は転職できない？

20代とは違い30代は、転職市場においてスキルや経験が重視される傾向にあるため、『スキルのない30代は転職できない』というイメージを持つ人も少なくないでしょう。
 
確かに即戦力としての活躍が期待される30代ですが、スキルが無くても転職を成功に導くことは決して不可能ではありません。
少子高齢化を背景に人手不足が問題視される中で、働き盛りの30代は中途採用市場において需要の高い年代です。そのためスキルが無くても、これまでの社会人経験やポテンシャルに期待し、歓迎する企業がたくさんあります。
 
しかし同じ30代でも年齢が上がるほど転職ハードルが高まっていくことは確かです。現在の仕事に不満を感じているのであれば、転職に向けて早めに行動を開始することをおすすめします。

スキルがない30代が転職に向けて取り組むべきこと

「武器になるスキルがない」と悩む30代転職希望者は、転職活動の際、次に紹介する取り組みを意識してみましょう。

スキルのない状態から30代で転職した人の話を聞く

企業としても30代人材は、即戦力であることを前提としています。
しかしスキルがない30代の場合、どうしても転職活動が劣位になりがちです。

一方でスキルのない状態から30代で転職を成功させた人がいるのも事実。
スキルに不安を感じる人は、スキルのない状態から30代で転職を成功させた人の話を聞いてみるのもおすすめです。

成功事例や成功方法を学ぶことで、転職成功を切り拓いていける活路を見い出すことができるでしょう。

新しいスキルを身に付ける

アピールできるスキルや経験を持たない人は、新しくスキルを身に付けることをおすすめします。
転職市場においては、未経験歓迎の謳い文句を求人広告に記載していたとしても、全く知識・スキルを持たない人材とスクール等で基礎知識を学んだ人材とでは、転職競争の優劣に大きな差が生じます。
 
また最近では、オンライン上で資格取得やスキル習得できるスクールが増えてきました。
どのような業界・業種に転職したいのかにもよりますが、30代から新しく身に付けられるスキルはたくさんあります。
進みたいキャリアや目指す業界を調べ、必要とされる基礎知識だけでも身に付けておくと、転職活動を優位に進められるでしょう。
 
さらにリスキリングを応援する『人材開発支援助成金』や『専門実践教育訓練給付金』など、第四次産業革命を牽引する先端分野のハイレベルなスキル習得を目指す人を支援する給付金制度も経済産業省から提供されています。
このような制度は受講料の20%〜50%の補助を受けることができ、上手に活用しながら新たなスキルを身に付けることで、未経験でも新しい分野に挑戦できるでしょう。
 
引用：厚生労働省
参考：リスキリングに関するキャリアアップ支援事業
参考：給付金が使えるおすすめプログラミングスクール
参考：給付金が使えるWebデザインスクール

未経験歓迎の業界を探す

中には、未経験者に対して応募の間口を大きく広げている業界もあります。
スキルがない人はそのような業界を探し、1からチャレンジしてみるのも良いでしょう。
 
しかし未経験を歓迎する業界に転向する場合は、その業界の将来性をしっかり確認しておくことが大切です。さらにどの様にキャリアを築いていけるのかもしっかりと調べておきましょう。
参考：未経験でもIT業界はおすすめ？

未経験に強い転職エージェントを活用する

転職市場の活性化に伴い、最近では様々な転職エージェントサービスが提供されるようになりました。
転職エージェントは、求職者1人ひとりに対して、専任のキャリアアドバイザーが付き、併走型の転職支援を提供します。
 
スキルがないと悩む30代でも、これまでの経験や得意分野を武器に転職活動を優位に進められる企業の紹介を受けられるでしょう。
さらにキャリアアドバイザーと共に自己分析に取り組むことで、自分では気が付かなかった強みに気付いたり、自身の可能性を広げてくれる企業と出会えることもあるかもしれません。
 
転職エージェントの中には、未経験転職に強いサービスもあります。
スキルや経験に不安を持つ人は、未経験に強い転職エージェントを利用してみることをおすすめします。
参考：30代におすすめの転職サイト

スキルがない30代からでも転職に向けて習得できるスキル

本項目では、30代からでも転職に向けて習得できるスキルを紹介します。

IT/WEB系スキル

インターネットの普及に伴い、IT/WEB系のスキルを持つ人材の需要が高まりつつあります。
一口にIT/WEB系スキルと言っても、次のように様々なスキルがあります。
 

• Webエンジニア→コエテコがおすすめするプログラミングスクール一覧
• Webデザイナー→コエテコがおすすめするWebデザインスクール一覧
• 動画クリエイター→コエテコがおすすめする動画編集スクール一覧
• Webマーケター→コエテコがおすすめするWebマーケティングスクール一覧

 
趣味や得意を活かせる分野が見つかるかもしれません。

データ分析スキル

事業計画や事業戦略など、ビジネスの意思決定などに大きな役割を果たすデータ。データを分析することで、より優れたサービスへと繋げたり、利益率向上を目指し施策を策定できるようになります。
最近ではビックデータが活用される場面も増え、データ分析できる人材はより一層重宝されるようになりました。
 
データ分析は業界問わず、どの業界・企業でも取り組まれています。データ分析のスキルや知識を身に付けることで、様々な業界への転職チャンスが生まれるでしょう。

コーチングスキル

コーチングとは、相手の目標達成を目的とした、自発的行動をサポート・促進するコミュニケーション手法です。
キャリア選択の多様化・転職市場の活性化に伴い、自分の将来・キャリア・仕事に悩む人が増える中でコーチングの需要も高まりをみせています。
 
日本のコーチング市場規模は、300億円（2019年時点）と言われています。アメリカの市場の2％程度しかありませんが、2015年の50億円から急成長を遂げています。
研修や育成にコーチングを取り入れる企業も増えてきており、確実にニーズが拡大しています。

市場の成長速度から、今後さらにコーチングスキルを持つ人材が求められてくるであろうと予想されます。自身のこれまでの経験を活かせると感じる人は、コーチングスクールなども検討してみるといいでしょう。

転職したいけどスキルがない30代向けプログラミングスクール

本項目では、転職に向けて未経験からIT/WEB系スキルの習得を目指す人におすすめのプログラミングスクールを紹介します。

DMM WEBCAMP転職コース

DMM WEBCAMP転職コースは最短3ヶ月でエンジニア転職を目指せるスクールです。2022年3月～2023年9月の転職成功率は98.8％。建設、販売、飲食などに携わっていた受講生が、未経験からエンジニアになっています。

未経験から大勢の人がスキルを習得し転職できているのは、サポートが充実しているから。メンタリングによるモチベーション管理、メンターによる質問への対応、キャリアドバイザーによる転職支援で、スキルを身につけ仕事につなげられます。

DMM監修の独自カリキュラムのため、現場で生かせる実践的なスキルを身につけられるのも特徴。習得した知識を使い、企画からリリースまでを1人で行う個人開発で、質の高い成果物の作成を目指します。

仕事を続けながら学習したい人向けの「就業両立コース」、学習に専念したい人向けの「専門技術コース」「短期集中コース」が用意されています。

LINEヤフーテックアカデミー

未経験から実践的なスキルを身につけたいと考えているならLINEヤフーテックアカデミーがおすすめです。カリキュラムはLINEヤフーでエンジニア育成を担当している社員が監修。プログラミングの知識はもちろんシステム開発の流れや、チーム開発に必要な知識など現場で必要なスキルを獲得可能です。

学習に使う講演動画と解説動画では、LINEヤフーの現役社員がノウハウを伝えます。業界や現場の今について語る内容は、現役のプロフェッショナルならではです。

未経験者でもあきらめることなく、最後まで学習を続けられるよう、サポートが充実しているのも特徴。学習内容やスケジュールに関する質問・相談ができるメンターに加え、24時間エンジニアが常駐しているチャット、回数無制限の課題レビューで、エンジニア転職を目指せます。

POTEPAN CAMP

POTEPAN CAMPは、最短5カ月で未経験からWebエンジニアを目指すスクールです。
 
Webエンジニアの知識・経験が全くない人の場合、本当にスキルを身に付けられるのか不安な人もいるかと思います。
同スクールでは、質問専用サイトが設置されており、毎日10時〜23時の間で質問を受け付けています。さらにカリキュラムを進められずに不安を感じている人はメンターへの相談も随時可能なため、無理なくWebエンジニアに必要なスキルを身に付けていくことができるでしょう。
 
さらにPOTEPAN CAMPでは、転職成功者のWeb系開発企業への内定率100％を誇ります。Web系開発企業への転職に強い点も同スクールの魅力です。卒業生限定の求人紹介も行っているため、転職市場には出回らない求人情報にも出会えるでしょう。

未経験からWeb系開発者として転職を目指す人におすすめのスクールです。

インターネット・アカデミー

インターネット・アカデミーは、初心者からIT/WEB系スキルの習得を目指すオンラインスクールです。
講座は「Webデザイン系」「Webマーケティング系」「プログラミング系」の3種に分かれており、その中でもさらに細かくコースが用意されています。そのため、目指す分野・取得したいスキルに応じて自由に組み合わせて学ぶことができます。
さらに給付金対象コースも多数用意されています。
 
またインターネット・アカデミーでは、キャリアアドバイザーが受講状況・希望のキャリア・現在の仕事状況などをヒアリングし、1人ひとりに合った転職支援を提供してくれます。

転職したいけどスキルがない30代向けデータ分析スクール

続いて、未経験からデータ分析スキルを身に付けたいと考える人におすすめのデータサイエンススクールを紹介します。

Aidemy

Aidemyは、DX時代に必須となるAI（機械学習）やデータ分析の学習ができるオンライン学習サービスです。
Pythonに特化した講座を全部で7つ提供しており、未経験でも最短3ヶ月でAIを使いこなせる人材へと成長することができます。
 
さらにAidemyでは、国家資格保有のキャリアコンサルタントによる支援を受けられます。
転職をゴールに置かず、理想のキャリアを探す手伝いを提供してくれるため、30代に差し掛かり今後のキャリアに悩む人にとっては、欲する回答が見つかるのではないでしょうか。

キカガク　AI人材育成コース

キカガクは、AI・データサイエンティスト養成スクールです。
基礎・応用・発展と3種の難易度に分けられた講座は、卒業後も期間無制限で見放題です。さらに今後も技術の発展・更新に伴い、最新情報が追加されていく予定です。
 
そんなキカガクが提供する『長期AI人材育成コース』は、6ヶ月で次に紹介するスキルや知識の習得を目指します。
 

• 時系列分析
• 自然言語処理
• ディープラーニング
• Python
• 機械学習の基本
• 画像処理
• Webページ制作　など

 
費用は、792,000円と高額ではありますが、第四次産業革命スキル習得講座に認定されているため、給付金申請をした場合、実質237,600円で受講できます。 

スキルのない30代におすすめの転職エージェント

ここでは、スキルのない30代におすすめの転職エージェントを紹介します。

マイナビエージェント

マイナビエージェントは、HR領域における総合情報サービス事業を展開する株式会社マイナビが提供するサービスです。

大手人材系企業が運営するエージェントの中では、取り扱う求人の数はやや少なめですが、求職者に寄り添った転職支援が強みです。オリコン顧客満足度調査 総合満足度1位を獲得するなど、ユーザーから高い評価を得ています。

手厚い転職支援を受けたい人やスキルではない別の強みを武器に転職活動に取り組みたい人などにピッタリのサービスです。
焦らずゆっくりと転職活動に臨みたい人は、ぜひ登録をおすすめします。
参考：マイナビエージェントの評判・口コミ

リクルートエージェント

リクルートエージェントは、HR・販促事業を展開する株式会社リクルートが運営する日本最大手の転職エージェントです。

取り扱う求人数は、他の同業サービスを圧倒するほど。
スキルがないと悩む30代転職希望者であっても、ポテンシャルを重視してくれる企業やこれまでの経験を活かせる企業と出会えるでしょう。

またキャリアアドバイザーの在籍数も群を抜いているため、自分にマッチするキャリアアドバイザーと出会えることも期待できます。キャリアアドバイザーとの相性は転職活動の成否を左右することもあるため、色々なキャリアアドバイザーから支援を受けてみるのも良いでしょう。

doda転職エージェント

doda転職エージェントは、5000人以上のキャリアアドバイザーが在籍する、転職エージェントサービス。
職種・業種・地域に特化したパートナーエージェントとも契約しているため、パートナーエージェントからスキルや経験にマッチした非公開求人のスカウトメールが届くこともあります。

また同じアカウントで転職サイト「doda」の利用も可能です。
転職エージェントの中には、キャリアアドバイザーから紹介を受けた求人しか詳細を見れないケースもありますが、doda転職エージェントの場合自分で求人を探すことも可能です。

転職サイトとエージェントの良い点を掛け合わせたサービスであり、各機能やサービスを上手に活用することでスキルがない人でも転職活動を優位に進めていくことができるでしょう。
参考：dodaの口コミ・評判

転職したいけどスキルがないと悩む30代が取得しておきたいスキルまとめ

本記事では、転職市場から習得しておきたいスキルと新しいスキル習得におすすめのスクールを紹介しました。
未経験でも、転職市場で求められているスキルを身につけることで、転職の選択肢が広がるでしょう。

30代でスキルが無くても、今後の行動や転職活動の取り組み方次第で十分に転職を成功させることは可能です。
どのようなキャリアを描いていきたいのかを考え、目指すキャリアに向けて行動を開始しましょう。