食品業界に強いサービスおすすめ一覧

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  • 食品

食品業界は冷凍食品、菓子、飲料などがあります。コンプライアンス遵守が特に求められるため、誠実な方やチャレンジ精神が高い人に食品業界はおすすめです。

  • ハイクラス層に特化した転職支援サービス

    転機

    転機は、ハイクラス層に特化した転職支援サービスです。次期社長候補やCxO候補、 事業責任者など、非公開かつ経営者から直接依頼されている、ハイクラスに特化した求人が豊富です。社長・取締役等の経営執行責任者や事業部責任者等の経験がある方、 またはそれらのポジションで現在活躍中の方向けに、その知見やノウハウ、 卓越したリーダーシップや推進力を活かせる案件を紹介します。初回から経営者との直接面談を設定しているので、高い報酬を狙えます。 運営は、レイサス株式会社。WEBプロモーション事業とメディア事業を主軸とする企業であり、顧客の業績向上における支援で実績があります。そのおような企業が運営する転機では、エージェントからの手厚いサポートが受けられるので安心です。

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  • カルチャーマッチングを重視した東京・名古屋の転職エージェント

    STAGE

    STAGE(ステージ)は、カルチャーマッチングを重視した東京・名古屋の転職エージェント。カルチャーマッチングというのは、会社と自分自身が相互に信頼できるか、お互いにフィットする関係なのかを重視したお仕事紹介のこと。運営している株式会社STAGEは「社内エンゲージメント」をとても大切にしている企業です。社内エンゲージメントとは、「会社と社員、社員同士の相互の信頼関係」のこと。だからこそ、当サービスの利用によって、信頼関係の築ける会社と繋がり、安心して仕事を開始することができます。 他の求人サイトには載っていない非公開求人も多数揃えているので、希望の仕事が見つかります。

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  • 戦略/総合コンサルファーム出身のフリーコンサルのためのエージェント

    SENJIN Platform

    SENJIN Platform(センジンプラットフォーム)は、戦略/総合コンサルファーム出身フリーコンサルのためのエージェントです。サービス登録により、戦略 / DX / 新規事業 / M&A・PMI / デジマ / 業務改善 などのコンサル案件の紹介が可能です。運営は、企業ミッション「​「先人」の力を駆使し、「先陣」を切って、社会の制度・仕組みをアップデートしていく」を掲げている​株式会社SENJINです。 在籍するフリーコンサル経験×ファーム出身の専任エージェントが、コンサル案件の獲得に向けてサポートします。仕事はコンサルファームからの直案件に加えて、他社PFに散らばったコンサル案件も集約しており、豊富な案件から仕事を探せます。月額180万円以上の高単価なフリーコンサル案件の紹介・マッチングも可能です。

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  • 高単価案件豊富!フリーランスコンサルタント特化型案件紹介マッチングサービス

    コンサルフリー

    コンサルフリーは、フリーコンサルタントのための案件紹介サービス。事業開発・組織人事・マーケティング・SAP/ERP・生成AIの各分野のコンサルティングに強みを持つプロ人材と、プロ人材をお探しの企業をつなぐ「フリーランスコンサルタント特化型案件紹介マッチングサービス」となります。 案件全体の95%が月額150万円以上の高単価案件となり、報酬アップも狙えます。 コンサルフリーを運営するソウラボ(SowLab)は、組織・業界・職種の枠組みを超え、誰もが課題解決やイノベーションに夢中になれる世界をつくることを目指している企業です。プロフェッショナルの方の唯一無二の力を必要としている企業とつなぎ合わせることを使命として活動しているので、マッチングの正確さにも定評があります。

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  • フリーコンサルのためのエージェント型案件紹介サービス

    ProConnect

    ProConnect(プロコネクト)は、フリーコンサルのためのエージェント型案件紹介サービスです。マージン完全公開(ベース15%)で、平均単価は150万円と高単価の案件が豊富です。案件の8割が二次受け、2割がプライム案件となります。戦略・業務・IT領域で毎月300件以上の新規案件を取り扱っているサービスなので、多くの仕事からぴったりの条件の案件を探せます。 運営は、株式会社WorkXです。人材サービスとコンサルティングをメインに事業展開する企業が運営しているので、コンサル案件が豊富な上に、依頼後のミスマッチが起きにくい特徴があります

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  • 高単価案件が豊富!フリーコンサルタントの案件紹介サービス

    プロジェクトファインダー

    プロジェクトファインダーは、フリーコンサルタントの案件紹介サービス。担当者は現役コンサルタントで、あなたのスキルを適正に評価するので、ミスマッチを防ぎます。 PROJECT FINDERを運営するコンセスコンサルティングは、SAPをはじめとするERP、RPA、プロセスマイニング、AI等の最新のIT技術を駆使したITソリューションの提供を得意とするコンサルティングのプロフェッショナル集団です。プロの現役コンサルタントだからこそ、「高収入・好条件な案件」を紹介可能です。プロジェクト稼働後も継続的にフォローといったサポートがあるので、業務に集中できます。

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  • 信頼と実績のある企業が運営!フリーのコンサルタント案件紹介サービス

    コンサルティングパートナーズ

    コンサルティングパートナーズは、フリーのコンサルタント案件紹介サービスです。案件紹介だけでなく、これからコンサルタントとして活躍するためには何を学び、どのようなコンサル案件に挑戦したら良いのかについて、スタッフからレクチャーを受けられます。案件が始まった時の悩みについても、徹底サポートします。 運営しているコダワリ・ビジネス・コンサルティング株式会社は創業以来10年以上に渡り、東証一部上場企業・大手企業のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供し、高い評価を受けています。確かな実績がある企業が運営しているからこそ、質の高いサポートが受けられます。

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  • コンサルタント向けの、マッチングプラットフォーム

    Smart Consul

    “Smart Consul”は、コンサルタントのマッチングプラットフォームです。サービスに相談をすると、実績豊富なコンサルファームから、適したプロジェクトの紹介を受けられます。 運営は、次の文化を創り続ける「Culture Design Company」として、ビジネス×クリエイティブ×テクノロジーを駆使し、新しい価値の創造を目指すCrown Cat株式会社です。同企業が運営する「Smart Consul」のサービスは完全無料で、登録から案件にアサインできます。参画後も、プロジェクトが推進されるようフォローを行うので、安心して登録してください。

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  • 土日副業OKのフリーコンサルタント案件紹介サービス

    StrategyTec freelance

    StrategyTec freelance(ストラテジーテックフリーランス)は、土日副業OKのフリーコンサルタント案件紹介サービスです。困ったことがあれば、専任コンサルが徹底サポートします。登録されている92%以上がリモート案件なので、自由な働き方が可能です。 運営は、戦略・DXコンサルティング事業・SaaSプロダクト事業などを手掛ける株式会社ストラテジーテック・コンサルティング。コンサルティング事業を手掛ける企業が運営しているので、コンサル案件メインとなり、フリーランスや副業の方にも、高単価案件の紹介が可能です。IT・DX・PMO案件なども多数用意しています。

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  • フリーコンサル案件(戦略/SAP/PMO/BPR/システム導入等)が見つかるサービス

    コンサルポータル

    コンサルポータルは、フリーコンサル案件(戦略/SAP/PMO/BPR/システム導入等)が見つかるサービス。利用により、コーディネーターからのサポートが受けられます。案件の70%超がクライアントまたは大手ファーム直請案件になるので、高単価を狙えます。運営しているAscent Business Consultingは、外資系コンサル出身者が中心となり創業しました。コンサルティング事業を主事業として成長し、現在ではコンサルティングに加えITエンジニア、コワーキングスペース(シェアオフィス)運営、教育、メディアの事業を展開中です。コンサル事業を手掛けている会社が運営しているので、豊富なコンサルティング案件を揃えています。 案件は、公式LINEでも紹介しています。登録は無料なので、安心して利用できます。

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  • フリーコンサル/エンジニア等のプロ人材サポートサービス

    LASINBA

    LASINVA(ラシンバ)は、フリーコンサル/エンジニア等のプロ人材サポートサービス。フリーコンサルタント/エンジニア向けに、高単価/弊社単独の案件を紹介しています。 運営は、サービスと同じ名前の株式会社LASINVA(ラシンバ)です。株式会社LASINVAでは、自社案件、エンド、大手コンサルティングファーム、プライムSIer直請けの案件しか扱っておりません。150~200万円以上の高単価案件を多く保有しており、コーディネーターが候補者の方の要望に沿うよう、単価/稼働条件も交渉できます。だからこそ、高単価案件を受注することが可能です。

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  • 障がい者向けの就労移行支援事業サービス

    ミラトレ

    ミラトレは、「はたらく自信」を手にし、未来の可能性を広げるための障害者向けの就労移行支援サービス。仕事の上手な進め方、障害との向き合い方、自分に合った仕事の探し方など、各分野の専門家が連携し合い、一人ひとりに配慮しながら長くはたらき続けるためにサポートを行います。 運営会社であるパーソルダイバースは、総合人材サービス「パーソルグループ」の特例子会社として、障害のある社員とともにはたらく会社となります。就労移行支援以外にも、障害者向け転職・就職支援「dodaチャレンジ」を運営し、障害者雇用に関する豊富なノウハウや実績を持っています。そこからの知見が、利用者への支援に反映されています。 ミラトレは、支援員が一人ひとりの悩み・困りごとをしっかりヒアリングし、それぞれの状況やペースに合わせた個別支援計画を作成するので、安心してサービスを利用できます。

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  • 自らの可能性に気づける刺激・機会が得られるキャリアSNSサービス

    YOUTRUST(ユートラスト)

    YOUTRUSTとは、転職や副業はもちろん、大切なつながりや信頼の可視化、自らの可能性に気づける刺激や機会が得られるキャリアSNSです。同サービスでは、「今後、人材の流動性は高まる」と9割を超える人が予測(※YOUTRUSTユーザー調査 2021年7月)する中で、一人ひとりがキャリアに向き合うことができる機会、またはキャリアに関する最新の情報を知ることができます。 運営は、「日本のモメンタムを上げる偉大な会社を創る」をモットーとする株式会社YOUTRUSTです。同企業は、SNS事業で構築する独自のユーザー基盤を強みとしており、大きなキャリア・オポチュニティを創出するプラットフォームを目指しています。そのような企業が運営するYOUTRUSTを利用することで、新しいつながり・キャリアに役立つ情報・仕事などの提供を受けることが可能です。

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  • コンサル転職・ポストコンサル転職においてトップエージェントと認定されているハイクラスキャリアエージェ

    フォルトナ

    FORTNA(フォルトナ)は、コンサル転職・ポストコンサル転職においてトップエージェントと認定されているハイクラスキャリアエージェンシーです。同サービスでは、BCG・ベインなどの戦略系や、BIG4(PwC, DTC, EY, KPMG)をはじめとした総合系、財務系、人事系、業務・IT系、シンクタンクまで、コンサルティングファームへの転職活動をしている方を支援しています。 運営しているフォルトナ株式会社は、人材紹介事業を手掛けており、コンサル業界における圧倒的な支援実績を持つトップコンサル達が在籍しています。トップコンサルからアドバイスを受けられるので、確かなサポートが受けられます。

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  • グローバル人材を目指す!国籍・性別・職種・業種等関係なくお仕事を探せるサービス

    Fellowship(フェローシップ)

    Fellowship(フェローシップ)は、国籍・性別・職種・業種等関係なくお仕事を探せるサービスです。同サービスは、国内2つの拠点(東京・大阪)の他、これまでの実績から国内外に多数のビジネスパートナーを用意しています。面談は、対面・電話・オンラインにも対応しています。 運営は、人材紹介事業を手掛けている株式会社フェローシップです。Fellowshipは、出身地・性別・勤務地などに左右されない、夢と意思を持った働き方について支援を行っている企業です。これまでの経験とノウハウを活かし、この働き方を「グロキャリ(Global Career Workers) 」として推進しています。性別や国籍にとらわれない仕事を豊富に用意しており、多くの求人情報から希望の仕事を探すことが可能です。

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  • 正社員・契約社員・派遣のお仕事情報、 人材派遣サービス総合サイト

    Human Stage

    Human Stage(ヒューマンステージ)は、正社員・契約社員・派遣のお仕事情報、人材派遣サービス総合サイトです。オンラインサービスなので簡単Web登録によって、来社も不要です。スキルチェックもWebで完結するので、いつどこでもサービスを利用できます。 運営は、ヒューマンステージ株式会社。同企業は全国主要都市に拠点があるため、利用者の居住地が変わっても、その地域を管轄する支店のスタッフからサポートを受けられます。派遣先が決まるまではもちろん、就業後も定期的に訪問してサポートを行います。

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  • 求人は毎週木曜UP!飲食業界専門求人サイト

    グルメキャリー

    グルメキャリーは、飲食業界専門求人サイトです。飲食業界に特化しており、求人の中にはレア求人、オープニングスタッフ、海外求人も充実しています。求人情報には給与表記が明記されているので、安心して求人を探すことができます。会員登録をすると、応募のやり取り、プレ応募、お気に入り、「スカウトサービス」、希望求人メールなど便利な機能を利用できます。 運営は、飲食店・飲食人の求人サポートを行っている株式会社ジェイオフィスです。(首都圏/東北北海道は株式会社ジェイオフィス東京、その他の地域は主に株式会社ジェイオフィスとなります)全国にある企業なので、地方の方でも地元の飲食店求人を探すことが可能です。

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  • 時短正社員のワーママ向け転職エージェント

    リアルミーキャリア

    リアルミーキャリアは、時短正社員のワーママ向け転職エージェントです。運営は、「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」を企業ミッションとしている株式会社リアルミーです。同企業では、働くパパママがより自分らしさを追求できるようにと、育児中の時短社員を中心とした求人紹介を行う転職エージェントサービスを運営しています。 リアルミーキャリアは、時短正社員の転職支援実績No.1(※※時短正社員向けに職業紹介業を営む事業者の転職支援実績を厚労省が運営する人材サービス総合サイトから収集(リアルミーキャリア調べ)の実績があるので、サービス利用により希望の転職へと一歩進めます。

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インタビュー記事

よくある質問

  • Q フリーランスエージェントとは何ですか?
    A フリーランスエージェントは企業への営業から契約締結までの業務を代行してくれるエージェントや企業のことです。経験年数2-3年以上のプログラマーやWebデザイナーの案件が多く、エージェントを通して案件の紹介や面接調整はもちろん、職務経歴書やポートフォリオの添削、プロジェクト参画後のフォロー、正社員並みの福利厚生を整えている企業もあります。なかには新規案件が獲得できない場合の収入保証を条件付きで用意しているフリーランス向けエージェントもあるため、フリーランス特有の不安定さを感じることなく仕事に集中できるメリットがあります。詳しくはこちら
  • Q フリーランスが案件を探すにはどうすればいい?
    A フリーランスが仕事を受注する際に最も利用している方法は「知人、同業者からの紹介」「自らの営業」が多いと言われています。案件を自ら探すとなるとフリーランスエージェントやクラウドソーシングサイト、インターネットの求人サイトへの登録がよいでしょう。フリーランスになって間もない方は、人脈や実績がなく、「知人、同業者からの紹介」「自らの営業」がうまくいかないパターンもあるため、サイト登録も並行して利用するのがおすすめです。
  • Q フリーランスエージェントは無料で利用できますか?
    A 利用料金はフリーランスエージェントによって異なります。一部のフリーランスエージェントは無料で登録や基本的な利用ができる一方で、特定の機能やサービスを利用する際には有料となることがあります。利用料金に関する具体的な情報は、各プラットフォームのウェブサイトや利用規約を確認するか、サポートにお問い合わせください。
  • Q フリーランスと個人事業主は同じ意味ですか?
    A フリーランスは特定の会社や団体などに所属せず、案件ごとに契約して仕事をする働き方をしている人の「呼称」で、個人事業主は株式会社や合同会社などの会社を設立せずに税務署に開業届を出している人の「税務上の区分」です。一般的に、フリーランスを名乗っている人は開業届を出している人または出す予定のある人が大半です。フリーランスとして一定額の収入を得ると確定申告が必要になり、確定申告には青色申告と白色申告があります。それぞれ所得税の控除額や提出書類などが異なり、青色申告は白色申告と比べて帳簿付けなどの手間がかかる分、きちんと確定申告をすれば節税メリットが受けられます。
  • Q フリーランスは増えすぎ?
    A クラウドソーシングサービス「ランサーズ」が発表したフリーランス実態調査2021によると、フリーランス人口2017年をピークには減少傾向になったものの、2020年と2021年を比較して約57%増の1670万人、1年以内にフリーランスになった人は517万人と、フリーランス人口は過去最大になったと言われています。また、経済規模も28兆円と過去最高を記録しています。その理由の1つとして、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、在宅ワークなどより柔軟な働き方が求められるようになったことがあげられます。
  • Q そもそも、フリーランスとは?
    A 特定の会社や団体などに所属せず、案件ごとに契約して仕事をする働き方をしている人の呼称です。フリーランスに多い職種はライターやカメラマン、デザイナー、プログラマーなどがあげられます。フリーランスは雇用されているわけではないため労働基準法は適用されず、最低賃金や労働時間、休日、有給休暇、労働災害での補償などは適応外です。その代わり、下請代金支払遅延等防止法の対象とされており、さまざまな法的義務を依頼主に課されています。
  • Q どんな人がフリーランスに向いていますか?
    A フリーランスに向いている人の特徴は①自己管理ができる②安定性よりも変化を求める③フットワークが軽いなどがあげられます。フリーランスは自分の裁量で仕事内容を選べる自由さがある分、自己管理が徹底できないと仕事量やスケジュールがうまく調整できずに納期を破り信用を落として結果的にトラブルや契約が無くなる可能性もあります。会社に所属していれば先輩や上司など周りが助けてくれていたことも全て自分一人で解決できる自己管理能力が求められます。また、安定性よりも変化を求めて常に向上心を持てる方、新しいことにもどんどん挑戦していくフットワークの軽さもフリーランスに向いていると言えます。
  • Q フリーランスになるデメリット(リスク)は?
    A フリーランスは自分の裁量で働き方を決められる自由があるものの、全て自己責任・不安定というデメリットがあります。フリーランスのデメリットの1つとして「収入が不安定になる」ことがあげられます。会社員であれば毎月決まった日にお給料を得られますが、フリーランスは仕事がないイコール無収入になります。常に仕事が受注できればよいのですが営業活動がうまくいかず焦って低報酬の仕事を受注して労働時間に対して報酬が少なくなり結果として過労になってしまうことも。また、労働基準法の対象外のため仕事上のトラブルはもちろん、病気や事故で働けなくなった場合の保証は自分で個別に協会や民間保険の加入する必要があります。

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