高収入求人ありのサービスおすすめ一覧

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  • 高収入求人

高収入求人は、実績が必要なコンサルタントやITエンジニアなどのクリエイター、金融業界などに多いと言われています。歩合給やインセンティブ制度がある営業職も高収入を目指しやすい職業といえます。

  • 語学力を活かしたキャリア専門の ハイクラス転職エージェント

    Bilingual Recruitment Solutions

    4.5 (全1件)

    パーソルが提供するバイリンガル・マルチリンガルなどの語学力を持つグローバル人材のリクルーティングに特化した転職サービスです。特定の業種や職種の専門知識を持ったコンサルタントが、パーソルグループの幅広いネットワークに加え、独自のネットワークも最大限に活用しながら転職希望者様お一人おひとりに最適な案件をご紹介いたします。

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  • 経験豊富なヘッドハンターに相談できる、ハイクラス転職サービス

    dodaX

    3.0 (全1件)

    doda Xはスカウトを待つだけでなく、求人に自ら応募ができるハイクラス転職サービスです。「ヘッドハンティングサービス」と「求人紹介サービス」の2つのサービスを利用することで、より効率的に転職活動を行うことができます。私たちはハイクラス人材の転職活動を長期的にサポートいたします。

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  • 経営幹部・エグゼクティブ領域における転職支援サービス

    パーソルキャリア エグゼクティブエージェント

    5.0 (全1件)

    経営層・CxO・部長・スペシャリストなど「エグゼクティブポジション」の採用を中心に、組織経営の中核を担う、上級管理職・幹部候補のご紹介を行っております。

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  • 経営幹部、CxO、管理部長、営業部長など、ハイクラス求人を多数掲載中

    enミドルの転職

    3.5 (全1件)

    登録者の平均年齢45歳。専門分野に精通したエージェントが、転職活動を支えるサイトです。サイト上では、各転職情報にエージェント情報、さらに所属コンサルタント情報には求職者からの評価も掲載しています。非公開求人、スカウトも多数用意されており、入社後の活躍を含めた転職活動の成功を実現するエージェントを探せます。

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  • コンサルタント専用の転職支援サービス

    ハイパフォーマーキャリア(ハイパフォキャリア)

    未経験からハイクラス・プレミア転職まで、全レイヤーのコンサル転職に対応。外資系コンサルティングファームへの転職や、国内コンサルティング会社への転職など幅広い選択肢をご提供できるのが特徴です。コンサル業界は選考時に見られるポイントや質問手法などが通常の企業と大きく異なるため、書類の作り込みや面接対策などをしっかりと行う必要があります。私達は各社の選考情報を踏まえながら万全の状態で臨めるよう、徹底的にサポートします。

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  • グローバル企業でのキャリア・転職を実現する外資系ハイクラス転職エージェン

    エンワールド・ジャパン

    エンワールド・ジャパンは、グローバル企業でのキャリア・転職を実現する外資系ハイクラス転職エージェントです。エンワールドでは、転職相談・サポートをコンサルタントから受けることができます。コンサルタントは、転職先のみならずキャリアプランまで共に考えた上で案件を紹介するので、希望の転職先へと就職することができます。 運営は、転職大手サービス「エン転職」などを運営するエン・ジャパン株式会社のグループ会社「エンワールド・ジャパン株式会社」です。同企業は2010年にエン・ジャパンのグループ会社となって以降、求職者様、採用企業の皆様の長期的な成功をサポートするための体制を整えてきた企業です。サービスを開始して以来、成長を続け、競争力の高いグローバルタレントを求める外資系企業・日系グローバル 企業・スタートアップ企業との広く深いネットワークを築いています。 特に外資系企業においては、国内約3,200社ある主要外資系企業のうち87%以上との取引実績があります。実績豊富な会社だからこそ、満足のいく求人を探すことができることでしょう。

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  • キャリアパートナーによるサポートが受けられる、不動産業界に特化した転職エージェント

    リアルエステートWORKS

    リアルエステートWORKSは、不動産業界に特化した転職エージェント。求人紹介から内定まで、不動産業界を熟知したキャリアパートナーが一貫してサポートします。同サービスでは、転職成功者の3人に2人が上場企業へ転職しているなど、確かな実績があります。AIによる書類作成サポートもあるので、面倒な書類作成が不要です。 運営は、 海外不動産情報を紹介するポータルサイト運営、不動産事業に特化した人材紹介事業を行っている株式会社BEYOND BORDERSBEYOND BORDERS CO.,LTD.。不動産に関する事業を展開している企業が運営しているので、不動産業界の求人を数多く取り揃えています。豊富な求人の中から、ぴったりのお仕事を探すことが可能です。

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  • 福岡の転職エージェントなら福岡転職Plus!福岡特化につき独占求人案件多数

    福岡転職Plus

    福岡の転職エージェントなら、福岡転職Plusです。福岡の求人に特化しているので、独占求人案件を多数用意しています。福岡特化の人材サービス「福岡転職Plus」の運営会社は、株式会社プラセムです。福岡に特化したサービスを展開しているので、福岡地場企業から福岡に支社・支店・サテライトオフィスをもつ大手企業、スタートアップからベンチャーまで優良企業の紹介が可能です。 相談窓口は電話でも対応しているので、困った時も安心です。「電話」「対面」以外にオンラインでの転職相談も受け付けています。

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  • 50代~60代の施行管理経験者向けの求人サービス

    セコカンNEXT

    セコカンNEXTは、50代~60代の施行管理経験者向けの求人サービスです。同サービスでは、建築施工管理、土木施工管理、設備施工管理を中心に、CADオペレーターやBIMオペレーター、作図者、工務など、建設業界に関する職種の求人を約30,000件用意しています。施工管理職として経験がある方を対象に最高月収80万円以上の求人紹介も可能です。 運営は株式会社ワールドコーポレーション。職業紹介事業者許可番号に登録している会社が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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  • 10,000件以上の求人を常時保有!建設業界に強い転職サービス

    ベスキャリ建設

    ベスキャリ建設は、建設業界に強い転職サービスです。ベスキャリ建設は運営15年以上の実績があるので、安心してサービスを利用できます。 運営は、建設エンジニアリング・プラントエンジニアリング事業を手掛ける株式会社コプロコンストラクション。建設エンジニア事業を手掛ける会社が運営しているので、10,000件以上の求人を常時保有しています。サポートを利用すれば、サイトに公開されていない非公開求人の紹介も可能です。サービスの利用により、専任のアドバイザーがあなたの希望にマッチした求人を提案します。

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  • あなたのキャリアを輝かせる転職サービス

    SBIキャリア

    SBIキャリアは、あなたのキャリアを輝かせる転職サービスです。勤務地は埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県と、関東圏のみになります。営業・キャリアカウンセラー・販売やサービススタッフなどの求人を探せます。いい求人が見つからなかったら、無料転職サポートも利用できます。 運営は、SBIビジネス・イノベーター株式会社と株式会社セルバです。SBIビジネス・イノベーター株式会社は、SBIグループの企業となります。SBIグループは大手となるので、安心してサービスを利用できます。

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  • 保育業界に特化した求人情報サイト

    保育Fine

    保育Fineは、保育士の求人・転職サイトです。同サイトでは、保育士や幼稚園教諭の求人を掲載しています。全国に求人があるので、地方の方でもお仕事を探せます。全国の求人の中から希望のエリアを選択して、正社員・パート・アルバイトの保育士求人を探すことが可能です。 運営は大手企業の株式会社ネオキャリア( NEO CAREER CO., LTD. )なので、安心してサービスを利用できます。サイトへご登録後は、保育士求人に1クリックで応募が可能なので、就活もスムーズです。

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  • 株式会社マイナビワークスが提供する人材派遣・人材紹介(転職支援)サービス

    マイナビスタッフ

    マイナビスタッフは、株式会社マイナビワークスが提供する人材派遣・人材紹介(転職支援)サービスです。全国9,000社以上の採用業務をアシストしてきた確かな実績と信頼を築いている企業が運営しているので、安心して利用できるサービスとなります。 仕事は大手優良企業やマスコミ関連、高時給、短期、紹介予定派遣などなど。求人数も多数揃えているので、多くの求人から仕事を探せます。サービスの利用により、経験豊富なキャリアアドバイザーから転職サポートを受けられます。

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  • グローバル・外資系・ハイクラスの転職支援サービス

    Samurai Job

    Samurai Job(サムライジョブ)は、グローバル・外資系・ハイクラスの転職支援サービスです。同サービスはグローバルな情報とネットワークを持つムーンコミュニケーションズ・エンタープライゼス社と、ハイクラスの転職に強みを持つジェイ エイ シー リクルートメント社(東証一部上場)が共同運営しています。ハイクラス求人に強い企業が運営しているので、課長・マネージャークラスから、部長・役員クラスまで管理職・技術職/専門職などの求人を多く用意しています。 条件の良い仕事を多く揃えているので、サービスの利用によって年収・キャリアアップを臨めます。

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  • コンサル特化型転職支援なら、エグゼクティブリンク

    エグゼクティブリンク

    エグゼクティブリンクは、コンサル特化型転職支援サービスです。専任のコンサルタントがマンツーマンで丁寧にカウンセリングを行った上で、あなたが本当に求めているキャリア選択を一緒に探求していきます。転職相談という形でも可能なので、今すぐに転職を検討されていない場合でも利用できます。 面談時間と場所はフレキシブルに設定可能なので、平日の日中だけではなく、会社帰りの遅いお時間等での面談にも対応しています。運営は株式会社エグゼクティブリンクです。コンサル業界特化型転職エージェントサービスを主に行っている会社なので、確かなサポートを受けられます。

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  • 独自保有案件・高単価案件を紹介するプロジェクトマッチングサービス

    foRPro(フォープロ)

    foRPro(フォープロ)は、コンサルタント経験のあるプロのフリーランス向けの、独自保有案件・高単価案件を紹介するプロジェクトマッチングサービスです。コンサルティングファームや事業会社などの大手・優良企業を中心とした案件を取り扱っているので、プライム案件&非公開求人が豊富です。 運営は、DX関連(DX構想策定、オペレーション・業務改革、デジタルツール導入、システム刷新など)の事業を展開している株式会社Regrit Partners (リグリットパートナーズ)。現役のコンサルタントが在籍している企業が運営しているサービスのため、安心してサービスを利用できます。

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  • ITフリーランス・エンジニアの高単価なお仕事探しができるサービス

    びるどるPRO

    びるどるPROは、ITフリーランス・エンジニアの高単価なお仕事探しができるサービス。運営は「信頼できるフリーランスを世界に」をミッションに掲げる株式会社ウェルビーイングスです。 同企業では、フリーランスが安定して働けるように高単価な案件や求人が豊富です。さらに「報酬還元率100%」を実現しているので、報酬アップを狙えます。クライアント企業から直接受注した開発案件である「プライム案件」が約95%あるので、報酬をアップさせたい方におすすめのサービスと言えるでしょう。

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  • 欲しい介護求人が3 分で見つかるサービス

    カイゴLINK

    カイゴLINKは、欲しい介護求人が3 分で見つかるサービスです。介護福祉士、ケアマネージャー、ヘルパーの転職・お仕事探しについて約15万件の求人情報のなかから、あなたにぴったりの介護の求人を紹介します。同サービス利用により、経験豊富なコンサルタントによる転職サポートサービスも受けられます。 運営は、 株式会社SOYOKAZE Staff Company。有料職業紹介事業(許可番号13-ユ-308078)に登録している企業が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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  • トップ企業に内定できる力が身につく“戦略就活塾”

    Abuild就活

    Abuild就活は、トップ企業に内定できる力を鍛える“戦略就活塾”です。運営は、NINJAPAN株式会社です。同企業では、これからの日本を担う学生のポテンシャルを最大化するためとして、就活コーチング「Abuild就活」を運営しています。 同サービスの利用により、先輩やキャリアセンターのサポートだけじゃ身につけるのが難しい、 ハイレベルな企業の内定を獲得する力が身につきます。サービスが気になる方は、無料カウンセリングを受けるとAbuild就活のカウンセラーから1対1で、カリキュラム内容やシステムについて説明を受けられます。やれば内定を取れるほどのハードなカリキュラムと、それをやらせ切るサポートの2軸の採用によって、大企業への内定を実現させます。

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  • スカウトが届き、あなたの転職をサポートするサービス

    マイナビジョブ20’sスカウト

    マイナビジョブ20’sスカウトは、プロフィール登録だけでスカウトが届き、あなたの転職をサポートするサービスです。登録した日からスカウトを受け取ることが可能です。(※2022年1~6月の実績によると、登録者の80%以上が、登録後5日以内にスカウトが届いているようです) 営業、エンジニア、事務など、幅広い職種の大手企業が利用しているので、大手への就職・転職へと一歩近づけます。運営は母体が株式会社マイナビである、株式会社マイナビワークスです。大手企業が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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インタビュー記事

よくある質問

  • Q フリーランスエージェントとは何ですか?
    A フリーランスエージェントは企業への営業から契約締結までの業務を代行してくれるエージェントや企業のことです。経験年数2-3年以上のプログラマーやWebデザイナーの案件が多く、エージェントを通して案件の紹介や面接調整はもちろん、職務経歴書やポートフォリオの添削、プロジェクト参画後のフォロー、正社員並みの福利厚生を整えている企業もあります。なかには新規案件が獲得できない場合の収入保証を条件付きで用意しているフリーランス向けエージェントもあるため、フリーランス特有の不安定さを感じることなく仕事に集中できるメリットがあります。詳しくはこちら
  • Q フリーランスが案件を探すにはどうすればいい?
    A フリーランスが仕事を受注する際に最も利用している方法は「知人、同業者からの紹介」「自らの営業」が多いと言われています。案件を自ら探すとなるとフリーランスエージェントやクラウドソーシングサイト、インターネットの求人サイトへの登録がよいでしょう。フリーランスになって間もない方は、人脈や実績がなく、「知人、同業者からの紹介」「自らの営業」がうまくいかないパターンもあるため、サイト登録も並行して利用するのがおすすめです。
  • Q フリーランスエージェントは無料で利用できますか?
    A 利用料金はフリーランスエージェントによって異なります。一部のフリーランスエージェントは無料で登録や基本的な利用ができる一方で、特定の機能やサービスを利用する際には有料となることがあります。利用料金に関する具体的な情報は、各プラットフォームのウェブサイトや利用規約を確認するか、サポートにお問い合わせください。
  • Q フリーランスと個人事業主は同じ意味ですか?
    A フリーランスは特定の会社や団体などに所属せず、案件ごとに契約して仕事をする働き方をしている人の「呼称」で、個人事業主は株式会社や合同会社などの会社を設立せずに税務署に開業届を出している人の「税務上の区分」です。一般的に、フリーランスを名乗っている人は開業届を出している人または出す予定のある人が大半です。フリーランスとして一定額の収入を得ると確定申告が必要になり、確定申告には青色申告と白色申告があります。それぞれ所得税の控除額や提出書類などが異なり、青色申告は白色申告と比べて帳簿付けなどの手間がかかる分、きちんと確定申告をすれば節税メリットが受けられます。
  • Q フリーランスは増えすぎ?
    A クラウドソーシングサービス「ランサーズ」が発表したフリーランス実態調査2021によると、フリーランス人口2017年をピークには減少傾向になったものの、2020年と2021年を比較して約57%増の1670万人、1年以内にフリーランスになった人は517万人と、フリーランス人口は過去最大になったと言われています。また、経済規模も28兆円と過去最高を記録しています。その理由の1つとして、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、在宅ワークなどより柔軟な働き方が求められるようになったことがあげられます。
  • Q そもそも、フリーランスとは?
    A 特定の会社や団体などに所属せず、案件ごとに契約して仕事をする働き方をしている人の呼称です。フリーランスに多い職種はライターやカメラマン、デザイナー、プログラマーなどがあげられます。フリーランスは雇用されているわけではないため労働基準法は適用されず、最低賃金や労働時間、休日、有給休暇、労働災害での補償などは適応外です。その代わり、下請代金支払遅延等防止法の対象とされており、さまざまな法的義務を依頼主に課されています。
  • Q どんな人がフリーランスに向いていますか?
    A フリーランスに向いている人の特徴は①自己管理ができる②安定性よりも変化を求める③フットワークが軽いなどがあげられます。フリーランスは自分の裁量で仕事内容を選べる自由さがある分、自己管理が徹底できないと仕事量やスケジュールがうまく調整できずに納期を破り信用を落として結果的にトラブルや契約が無くなる可能性もあります。会社に所属していれば先輩や上司など周りが助けてくれていたことも全て自分一人で解決できる自己管理能力が求められます。また、安定性よりも変化を求めて常に向上心を持てる方、新しいことにもどんどん挑戦していくフットワークの軽さもフリーランスに向いていると言えます。
  • Q フリーランスになるデメリット(リスク)は?
    A フリーランスは自分の裁量で働き方を決められる自由があるものの、全て自己責任・不安定というデメリットがあります。フリーランスのデメリットの1つとして「収入が不安定になる」ことがあげられます。会社員であれば毎月決まった日にお給料を得られますが、フリーランスは仕事がないイコール無収入になります。常に仕事が受注できればよいのですが営業活動がうまくいかず焦って低報酬の仕事を受注して労働時間に対して報酬が少なくなり結果として過労になってしまうことも。また、労働基準法の対象外のため仕事上のトラブルはもちろん、病気や事故で働けなくなった場合の保証は自分で個別に協会や民間保険の加入する必要があります。

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