娯楽・レジャー業界に強いサービスおすすめ一覧

選択中の条件:
  • 娯楽・レジャー

娯楽・レジャー業界は旅行、ホテル、エンタメなどがあります。イベントなどが多いため、柔軟な対応ができる方やチームワークを大切にできる方には。娯楽・レジャー業界がおすすめです。

  • 情報は毎日更新!条件検索が可能な総合求人サイト

    求人ジャーナルネット

    求人ジャーナルネットは、求人情報を地域、職種、雇用形態、給与などによって検索することが可能な総合求人サイトです。求人情報は毎日更新されるので、最新の求人情報を探すことが可能です。 運営は、WEBサイト「求人ジャーナルネット」「ドライバージャーナル」の運営、新聞折込・フリーペーパーの発行などあらゆるメディアを活用した広告事業を展開する「株式会社 求人ジャーナル」です。同企業ではこの他にも、人事担当者の採用業務を一括管理する「えんと~り」、企業担当者に直接会える転職・就活イベント「転職プラザ×就活プラザ」の開催など、数多くの採用支援サービスを提供しています。転職・求人情報に関するサービスに特化した企業が運営しているので、数多くの求人情報の中からピッタリの仕事を探せることでしょう。 サービス利用は、すべて無料です。無料会員登録をすると、希望に応じた求人情報があればお知らせが届く便利な「メールでお知らせ」機能も利用できるので、スムーズな転職活動が可能です。

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  • ワンランク上のステージを目指すチャンスを提案

    ウィルオブテックキャリア

    ワンランク上のステージを目指せる、エンジニア転職サービス。転職サポートは、キャリアアドバイザーに加え、企業の採用担当者とのハブとなるリクルーティングアドバイザーの2名体制でサポートします。

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  • 企業からのスカウトを受けられる就活サービス

    キミスカ

    『キミスカ』は逆求人型の就職活動サイトです。逆求人型の就職活動サイトでは、学生が自分のプロフィールを登録し、企業の人事採用担当者がそれを確認して、気になった学生にスカウトが届きます。スカウトには3種類あり、企業の本気度がわかるようになっています。本気のスカウトを獲得できるように、プロフィールを充実させましょう。

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  • スカウトが届き、あなたの転職をサポートするサービス

    マイナビジョブ20’sスカウト

    マイナビジョブ20’sスカウトは、プロフィール登録だけでスカウトが届き、あなたの転職をサポートするサービスです。登録した日からスカウトを受け取ることが可能です。(※2022年1~6月の実績によると、登録者の80%以上が、登録後5日以内にスカウトが届いているようです) 営業、エンジニア、事務など、幅広い職種の大手企業が利用しているので、大手への就職・転職へと一歩近づけます。運営は母体が株式会社マイナビである、株式会社マイナビワークスです。大手企業が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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  • 成長性のある優良中堅・中小・ベンチャー企業の求人が豊富!新卒向け就活・就職サイト

    あさがくナビ

    あさがくナビは、新卒向け就活・就職サイトです。希望の開催地からインターンシップ・仕事体験、イベントなどを探すことができます。使用料や年会費等の料金は一切必要ありません。あさがくナビからセミナーに申込みをして、就活情報を手に入れましょう。 運営は既卒・第二新卒対象の就職・転職サイト「Re就活」を手掛けている株式会社学情です。転職サービスを数多く展開している企業が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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  • 体育会学生やスポーツ選手の就職・転職・ 社会での活躍を支援するサービス

    マイナビアスリートキャリア

    マイナビアスリートキャリアは、体育会学生やスポーツ選手の就職・転職・ 社会での活躍を支援するサービスです。競技成績は問わず、サークル、社会人リーグ、選手以外の方含め、スポーツに関わりがあるすべての方を対象としており、サービスは全て無料です。担当のキャリアアドバイザーが現在の状況や悩みをヒアリングして、求人を紹介します。 運営は、大手企業の株式会社マイナビです。実績のある企業が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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  • インターンシップや就職活動情報が満載の就活サイト

    ONE CAREER

    ONE CAREER(ワンキャリア)は、インターンシップや就職活動情報が満載の就活サイトです。「選考の募集・締め切り情報」「就活のマナー・心構え・必需品」など、就活のスケジュールや基本的なノウハウを学べる記事や求人情報が満載です。セミナー・説明会情報は、毎日最新の情報が更新され、「開催日・締切順」「業界」などで絞り込むこともできます。 運営は、最も人気のある新卒採用向けの求人サイトを運営している「株式会社ONE CAREER」です。2021年10月7日には、東京証券取引所マザーズ市場へ新規上場している会社なので安心です。

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  • 1万社以上の企業情報を基に行う企業紹介が可能!効率的な内定獲得が実現

    type就活エージェント

    プロと考えるひとつ未来の就職活動ができるのが、「type就活エージェント」です。1万社以上の企業情報を基に行う企業紹介、効率的な内定獲得のために個別の選考調整など、ベテランアドバイザーが就活をサポートします。登録すると、首都圏を中心に採用を行っている優良企業の選考情報を、学生ひとりひとりに合わせて紹介します。 運営は転職type・女の転職type・type転職エージェントなどの運営を行う株式会社キャリアデザインセンター(CAREER DESIGN CENTER CO.,LTD.)です。多くの転職情報を紹介するサービスを手掛けているので、安心して利用できます。

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  • キャリアアドバイザーに相談できる就職情報サービス

    キャリタス就活エージェント

    キャリタス就活エージェントは、キャリアアドバイザーに相談し、プロフェッショナルな視点から強みの引き出しや、適職の紹介を受けることができるサービスです。就職情報サイト に掲載されていない非公開求人も含め、徹底審査・取材の結果、ホワイト企業と認定した企業を厳選して紹介しています。 応募書類や面接などに関する対策も可能です。会員登録は無料です。運営は、採用・就職に関わるアウトソーシング事業などを手掛ける株式会社キャリタスなので安心してサービスを利用できます。

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  • キャリアアドバイザーから無料でサポートが受けられるサービス

    ミーツカンパニー

    Meets Company(ミーツカンパニー)は、就活のプロであるキャリアアドバイザーから無料でサポートが受けられるサービスです。 アドバイザーが新卒の学生様一人一人に対し面談を行い、おすすめの企業・求人を紹介します。自己分析からES添削・面接対策にも対応し、内定獲得まで徹底サポートします。 運営は人材事業・研修事業などを手掛ける株式会社DYM 。人材事業を手掛ける会社が運営しているので、安心してサービスを利用できます。

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  • 正社員・派遣求人情報や、転職に役立つ情報を紹介する転職サイト

    Create(クリエイト)転職

    クリエイト転職は、正社員・派遣求人情報や、転職に役立つ情報を紹介する転職サイト。職種や勤務地・駅、フリーワードでの絞り込み機能を利用した検索方法によって、希望の検索条件にそった正社員求人の検索が可能です。詳細な勤務地条件や駅を指定した検索で、住んでる地域・憧れの地域に近い勤務地の正社員の求人をスムーズに検索できるので、お仕事を探しやすいのが特徴です。 運営は、新聞折込求人広告「クリエイト 求人特集」を展開している、株式会社クリエイトが運営しています。求人特集に特化した企業が運営しているサービスなので、豊富な求人を用意しています。短期間の限定公開求人も多数用意されているので、短期間のみ働きたい方にもおすすめです。

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  • カルチャーマッチングを重視した東京・名古屋の転職エージェント

    STAGE

    STAGE(ステージ)は、カルチャーマッチングを重視した東京・名古屋の転職エージェント。カルチャーマッチングというのは、会社と自分自身が相互に信頼できるか、お互いにフィットする関係なのかを重視したお仕事紹介のこと。運営している株式会社STAGEは「社内エンゲージメント」をとても大切にしている企業です。社内エンゲージメントとは、「会社と社員、社員同士の相互の信頼関係」のこと。だからこそ、当サービスの利用によって、信頼関係の築ける会社と繋がり、安心して仕事を開始することができます。 他の求人サイトには載っていない非公開求人も多数揃えているので、希望の仕事が見つかります。

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  • 障がい者向けの就労移行支援事業サービス

    ミラトレ

    ミラトレは、「はたらく自信」を手にし、未来の可能性を広げるための障害者向けの就労移行支援サービス。仕事の上手な進め方、障害との向き合い方、自分に合った仕事の探し方など、各分野の専門家が連携し合い、一人ひとりに配慮しながら長くはたらき続けるためにサポートを行います。 運営会社であるパーソルダイバースは、総合人材サービス「パーソルグループ」の特例子会社として、障害のある社員とともにはたらく会社となります。就労移行支援以外にも、障害者向け転職・就職支援「dodaチャレンジ」を運営し、障害者雇用に関する豊富なノウハウや実績を持っています。そこからの知見が、利用者への支援に反映されています。 ミラトレは、支援員が一人ひとりの悩み・困りごとをしっかりヒアリングし、それぞれの状況やペースに合わせた個別支援計画を作成するので、安心してサービスを利用できます。

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  • 自らの可能性に気づける刺激・機会が得られるキャリアSNSサービス

    YOUTRUST(ユートラスト)

    YOUTRUSTとは、転職や副業はもちろん、大切なつながりや信頼の可視化、自らの可能性に気づける刺激や機会が得られるキャリアSNSです。同サービスでは、「今後、人材の流動性は高まる」と9割を超える人が予測(※YOUTRUSTユーザー調査 2021年7月)する中で、一人ひとりがキャリアに向き合うことができる機会、またはキャリアに関する最新の情報を知ることができます。 運営は、「日本のモメンタムを上げる偉大な会社を創る」をモットーとする株式会社YOUTRUSTです。同企業は、SNS事業で構築する独自のユーザー基盤を強みとしており、大きなキャリア・オポチュニティを創出するプラットフォームを目指しています。そのような企業が運営するYOUTRUSTを利用することで、新しいつながり・キャリアに役立つ情報・仕事などの提供を受けることが可能です。

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  • グローバル人材を目指す!国籍・性別・職種・業種等関係なくお仕事を探せるサービス

    Fellowship(フェローシップ)

    Fellowship(フェローシップ)は、国籍・性別・職種・業種等関係なくお仕事を探せるサービスです。同サービスは、国内2つの拠点(東京・大阪)の他、これまでの実績から国内外に多数のビジネスパートナーを用意しています。面談は、対面・電話・オンラインにも対応しています。 運営は、人材紹介事業を手掛けている株式会社フェローシップです。Fellowshipは、出身地・性別・勤務地などに左右されない、夢と意思を持った働き方について支援を行っている企業です。これまでの経験とノウハウを活かし、この働き方を「グロキャリ(Global Career Workers) 」として推進しています。性別や国籍にとらわれない仕事を豊富に用意しており、多くの求人情報から希望の仕事を探すことが可能です。

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  • 正社員・契約社員・派遣のお仕事情報、 人材派遣サービス総合サイト

    Human Stage

    Human Stage(ヒューマンステージ)は、正社員・契約社員・派遣のお仕事情報、人材派遣サービス総合サイトです。オンラインサービスなので簡単Web登録によって、来社も不要です。スキルチェックもWebで完結するので、いつどこでもサービスを利用できます。 運営は、ヒューマンステージ株式会社。同企業は全国主要都市に拠点があるため、利用者の居住地が変わっても、その地域を管轄する支店のスタッフからサポートを受けられます。派遣先が決まるまではもちろん、就業後も定期的に訪問してサポートを行います。

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  • 求人は毎週木曜UP!飲食業界専門求人サイト

    グルメキャリー

    グルメキャリーは、飲食業界専門求人サイトです。飲食業界に特化しており、求人の中にはレア求人、オープニングスタッフ、海外求人も充実しています。求人情報には給与表記が明記されているので、安心して求人を探すことができます。会員登録をすると、応募のやり取り、プレ応募、お気に入り、「スカウトサービス」、希望求人メールなど便利な機能を利用できます。 運営は、飲食店・飲食人の求人サポートを行っている株式会社ジェイオフィスです。(首都圏/東北北海道は株式会社ジェイオフィス東京、その他の地域は主に株式会社ジェイオフィスとなります)全国にある企業なので、地方の方でも地元の飲食店求人を探すことが可能です。

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  • 時短正社員のワーママ向け転職エージェント

    リアルミーキャリア

    リアルミーキャリアは、時短正社員のワーママ向け転職エージェントです。運営は、「人々が自分らしさを追求し、いきいきと暮らす世界を創りだす」を企業ミッションとしている株式会社リアルミーです。同企業では、働くパパママがより自分らしさを追求できるようにと、育児中の時短社員を中心とした求人紹介を行う転職エージェントサービスを運営しています。 リアルミーキャリアは、時短正社員の転職支援実績No.1(※※時短正社員向けに職業紹介業を営む事業者の転職支援実績を厚労省が運営する人材サービス総合サイトから収集(リアルミーキャリア調べ)の実績があるので、サービス利用により希望の転職へと一歩進めます。

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「フリーランス」に関連した記事

インタビュー記事

よくある質問

  • Q フリーランスエージェントとは何ですか?
    A フリーランスエージェントは企業への営業から契約締結までの業務を代行してくれるエージェントや企業のことです。経験年数2-3年以上のプログラマーやWebデザイナーの案件が多く、エージェントを通して案件の紹介や面接調整はもちろん、職務経歴書やポートフォリオの添削、プロジェクト参画後のフォロー、正社員並みの福利厚生を整えている企業もあります。なかには新規案件が獲得できない場合の収入保証を条件付きで用意しているフリーランス向けエージェントもあるため、フリーランス特有の不安定さを感じることなく仕事に集中できるメリットがあります。詳しくはこちら
  • Q フリーランスが案件を探すにはどうすればいい?
    A フリーランスが仕事を受注する際に最も利用している方法は「知人、同業者からの紹介」「自らの営業」が多いと言われています。案件を自ら探すとなるとフリーランスエージェントやクラウドソーシングサイト、インターネットの求人サイトへの登録がよいでしょう。フリーランスになって間もない方は、人脈や実績がなく、「知人、同業者からの紹介」「自らの営業」がうまくいかないパターンもあるため、サイト登録も並行して利用するのがおすすめです。
  • Q フリーランスエージェントは無料で利用できますか?
    A 利用料金はフリーランスエージェントによって異なります。一部のフリーランスエージェントは無料で登録や基本的な利用ができる一方で、特定の機能やサービスを利用する際には有料となることがあります。利用料金に関する具体的な情報は、各プラットフォームのウェブサイトや利用規約を確認するか、サポートにお問い合わせください。
  • Q フリーランスと個人事業主は同じ意味ですか?
    A フリーランスは特定の会社や団体などに所属せず、案件ごとに契約して仕事をする働き方をしている人の「呼称」で、個人事業主は株式会社や合同会社などの会社を設立せずに税務署に開業届を出している人の「税務上の区分」です。一般的に、フリーランスを名乗っている人は開業届を出している人または出す予定のある人が大半です。フリーランスとして一定額の収入を得ると確定申告が必要になり、確定申告には青色申告と白色申告があります。それぞれ所得税の控除額や提出書類などが異なり、青色申告は白色申告と比べて帳簿付けなどの手間がかかる分、きちんと確定申告をすれば節税メリットが受けられます。
  • Q フリーランスは増えすぎ?
    A クラウドソーシングサービス「ランサーズ」が発表したフリーランス実態調査2021によると、フリーランス人口2017年をピークには減少傾向になったものの、2020年と2021年を比較して約57%増の1670万人、1年以内にフリーランスになった人は517万人と、フリーランス人口は過去最大になったと言われています。また、経済規模も28兆円と過去最高を記録しています。その理由の1つとして、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、在宅ワークなどより柔軟な働き方が求められるようになったことがあげられます。
  • Q そもそも、フリーランスとは?
    A 特定の会社や団体などに所属せず、案件ごとに契約して仕事をする働き方をしている人の呼称です。フリーランスに多い職種はライターやカメラマン、デザイナー、プログラマーなどがあげられます。フリーランスは雇用されているわけではないため労働基準法は適用されず、最低賃金や労働時間、休日、有給休暇、労働災害での補償などは適応外です。その代わり、下請代金支払遅延等防止法の対象とされており、さまざまな法的義務を依頼主に課されています。
  • Q どんな人がフリーランスに向いていますか?
    A フリーランスに向いている人の特徴は①自己管理ができる②安定性よりも変化を求める③フットワークが軽いなどがあげられます。フリーランスは自分の裁量で仕事内容を選べる自由さがある分、自己管理が徹底できないと仕事量やスケジュールがうまく調整できずに納期を破り信用を落として結果的にトラブルや契約が無くなる可能性もあります。会社に所属していれば先輩や上司など周りが助けてくれていたことも全て自分一人で解決できる自己管理能力が求められます。また、安定性よりも変化を求めて常に向上心を持てる方、新しいことにもどんどん挑戦していくフットワークの軽さもフリーランスに向いていると言えます。
  • Q フリーランスになるデメリット(リスク)は?
    A フリーランスは自分の裁量で働き方を決められる自由があるものの、全て自己責任・不安定というデメリットがあります。フリーランスのデメリットの1つとして「収入が不安定になる」ことがあげられます。会社員であれば毎月決まった日にお給料を得られますが、フリーランスは仕事がないイコール無収入になります。常に仕事が受注できればよいのですが営業活動がうまくいかず焦って低報酬の仕事を受注して労働時間に対して報酬が少なくなり結果として過労になってしまうことも。また、労働基準法の対象外のため仕事上のトラブルはもちろん、病気や事故で働けなくなった場合の保証は自分で個別に協会や民間保険の加入する必要があります。

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